TBMM Genel Kurulu'nda, Emniyet Teşkilatı ve basına yönelik düzenlemeleri de içeren Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi'nin 7 maddesi daha kabul edildi.
Kabul edilen düzenlemeyle, Basın İlan Kurumu Teşkiline Dair Kanun'da değişikliğe gidilerek internet haber sitelerinin resmi ilan ve reklam alabilmesi için taşıması gereken nitelikler yeniden belirlendi.
Buna göre resmi ilan ve reklam yayımlayan ya da bekleme sürecinde bulunan internet haber sitelerinin; haber sayısı, içerik, kadro, okur sayısı, asgari yayın süresi ile uygun görülecek diğer kriterleri Basın İlan Kurumu (BİK) Genel Kurulu tarafından belirlenecek. Gazetelere ilişkin ödev hükümleri internet haber siteleri için de uygulanacak.
Düzenlemeyle Basın İlan Kurumu Teşkiline Dair Kanun'daki müeyyide hükümleri de değiştiriliyor.
Kanunda yer alan vasıf, ödev ve yükümlülükler ile Genel Kurul tarafından belirlenen sorumluluklara uymayan resmi ilan ve reklam yayımlama hakkına sahip ya da bekleme süresindeki gazete, dergi ve internet haber siteleri hakkında işlem yapılacak.
BİK Yönetim Kurulu, gerekli şartları taşımayan veya yükümlülüklerini yerine getirmeyen gazete, dergi ve internet haber sitelerine ihlalin niteliği, ağırlığı ve süresini dikkate alarak 1 günden 10 güne kadar resmi ilan ve reklam kesme cezası verebilecek. Aynı süre boyunca bu yayın organları kanun kapsamında sağlanan diğer haklardan da yararlanamayacak.
Resmi ilan yayımlama hakkına sahip yayınlar için ceza, ilan verilmemesi şeklinde uygulanırken yalnızca resmi reklam yayımlama hakkına sahip olanlar listeden çıkarılacak. Bekleme sürecindeki yayınlara verilen müeyyideler ise resmi ilan ve reklam yayımlama hakkının kazanılmasının ardından uygulanacak.
Müeyyide kararının tebliğinden itibaren bir yıl içinde aynı nitelikte ihlalin ilk kez tekrarlanması halinde 5 ila 15 gün, ikinci tekrarda 10 ila 20 gün, üçüncü ve sonraki ihlallerde ise 15 ila 25 gün arasında ilan ve reklam kesme cezası uygulanabilecek.
İhlalin bir aydan uzun sürmesi halinde belirlenen ceza süresi iki katına çıkarılacak. Birden fazla ihlal bulunması durumunda cezalar toplanacak ancak tek seferde uygulanabilecek toplam müeyyide süresi 60 günü geçemeyecek.
Düzenlemelere uymayan prodüktörler hakkında ise yönetim kurulu kararıyla iki aya kadar kapatma cezası uygulanabilecek. Kesinleşen karar ilgili valilik tarafından yerine getirilecek. Kamu kurum ve kuruluşlarının sorumluları hakkında ise Genel Müdürlüğün bildirimi üzerine kendi mevzuatları çerçevesinde disiplin işlemi uygulanacak ve sonuç BİK'e bildirilecek.
Müeyyide kararlarına karşı İdari Yargılama Usulü Kanunu hükümleri kapsamında yargı yoluna başvurulabilecek. Düzenlemenin uygulanmasına ilişkin usul ve esaslar ise Genel Kurul tarafından çıkarılacak yönetmelikle belirlenecek.
Buna göre kurumlar vergisi mükellefleri, gerçek usulde vergilendirilen gelir vergisi mükellefleri, kolektif ve adi komandit şirketler ile Özel Tüketim Vergisi Kanunu kapsamında kayıt ve tescile tabi malların ilk iktisabında adına tescil yapılan gerçek ve tüzel kişiler, Hazine ve Maliye Bakanlığı tarafından kurulan elektronik tebligat sistemini kullanmakla yükümlü olacak.
Düzenleme kapsamına girmeyen kişiler ise talep etmeleri halinde sisteme dahil olabilecek. Engellilik oranı yüzde 90 ve üzeri olan malul ve engelliler için elektronik tebligat sistemi zorunlu olmayacak.
Elektronik ortamda yapılan tebligatlar, sistem üzerinden muhatabına ulaştığı tarihi izleyen beşinci günün sonunda yapılmış sayılacak.
Ayrıca akaryakıt, LPG ve benzeri lisansa tabi piyasalarda faaliyet gösteren mükellefler için vergi alacaklarının güvence altına alınması amacıyla idareye tanınan teminat tutarını artırma yetkisi 2 katından 5 katına çıkarılacak.
Kanun teklifiyle Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankası Kanunu'nda da değişikliğe gidildi.
Buna göre TCMB personeline uygulanacak disiplin cezaları; uyarma, kınama, kısa süreli ücret kesintisi, uzun süreli ücret kesintisi ve işe son verme şeklinde düzenlendi.
Disiplin soruşturması, savunma hakkı, disiplin cezalarının uygulanması, itiraz usulleri, zaman aşımı, görevden uzaklaştırma tedbiri ile Disiplin Kurulunun görev ve yetkilerine ilişkin usul ve esaslar TCMB tarafından çıkarılacak yönetmelikle belirlenecek.
Meclis Başkanvekili Pervin Buldan, kanun teklifinin 13. maddesinin kabul edilmesinin ardından birleşime ara verdi. Aranın ardından komisyonun yerini almaması üzerine Genel Kurul'da, Türkiye Cumhuriyeti Hükümeti ile Suudi Arabistan Krallığı Hükümeti arasında yenilenebilir enerji santrali projelerine ilişkin hükümetlerarası anlaşmanın onaylanmasına dair kanun teklifinin görüşmelerine geçildi.
