2026 yılının sonuna yaklaşılırken milyonlarca çalışanın gözü 2027 yılında uygulanacak asgari ücret zammına çevrildi. Asgari Ücret Tespit Komisyonunun aralık ayında gerçekleştirmesi beklenen toplantılar öncesinde farklı zam senaryoları gündeme geldi.
Halen net 28 bin 75 lira 50 kuruş olarak uygulanan asgari ücretin, yeni yılda yapılacak artışla hangi seviyeye çıkacağı merak ediliyor. Yüzde 25, 27, 28,4, 30 ve 33,7 zam oranlarına göre yapılan hesaplamalar, olası yeni ücretlere ilişkin tabloyu ortaya koydu.
2027 Asgari Ücret Görüşmeleri Ne Zaman Başlayacak?
2027 yılında geçerli olacak asgari ücretin belirlenmesi için Asgari Ücret Tespit Komisyonunun aralık ayında toplanması bekleniyor. Ancak görüşmelerin kesin başlangıç tarihi henüz açıklanmadı.
Önceki yıllardaki uygulamalara benzer şekilde komisyonun aralık ayı içerisinde 3 veya 4 toplantı gerçekleştirmesi bekleniyor. İşçi ve işveren temsilcilerinin görüşlerinin değerlendirileceği toplantıların ardından yeni asgari ücretin açıklanması öngörülüyor.
Belirlenecek ücretin 1 Ocak 2027 itibarıyla yürürlüğe girmesi bekleniyor.
2027 asgari ücret zam hesaplaması: Net ve brüt ücret ne kadar olacak?
Farklı zam oranlarına göre yapılan hesaplamalarda asgari ücretin ulaşabileceği tutarlar şöyle:
|
Zam oranı |
Net asgari ücret |
Brüt asgari ücret |
|
Yüzde 25 |
35.094 TL |
41.268 TL |
|
Yüzde 27 |
35.656 TL |
41.929 TL |
|
Yüzde 28,4 |
36.048 TL |
42.410 TL |
|
Yüzde 30 |
36.498 TL |
42.939 TL |
|
Yüzde 33,7 |
37.536 TL |
44.161 TL |
Yüzde 28,4'lük artış oranı Orta Vadeli Program tahminine göre, yüzde 33,7'lik senaryo ise vergi istisnasına ilişkin tahminler üzerinden hesaplandı. Söz konusu oranlar olası zam senaryolarını gösterirken, nihai karar Asgari Ücret Tespit Komisyonu tarafından verilecek.
Asgari Ücret Zammıyla Hangi Ödemeler Değişecek?
2027 yılı için belirlenecek yeni asgari ücret yalnızca çalışanların maaşlarını değil, sosyal güvenlik sistemi kapsamında hesaplanan birçok ödeme ve prim tutarını da etkileyecek.
Asgari ücretteki artışla birlikte yeniden hesaplanacak başlıca ödeme ve kesintiler şöyle:
1. İşsizlik maaşı
İşsizlik ödeneğinin alt ve üst sınırları asgari ücrete göre hesaplanıyor. Mevcut durumda 13 bin 111 lira ile 26 bin 223 lira arasında değişen işsizlik maaşının, yüzde 28,4 zam senaryosunda yaklaşık 16 bin 835 lira ile 33 bin 670 lira aralığına yükselmesi bekleniyor.
2. Kıdem tazminatı
Asgari ücretle çalışanların bir yıllık çalışmaları karşılığında alabilecekleri kıdem tazminatının taban tutarı da yeni ücretle birlikte artacak. Yüzde 28,4'lük zam senaryosunda yıllık net kıdem tazminatı tabanının yaklaşık 42 bin 88 liraya ulaşması öngörülüyor.
3. Doğum izni rapor parası
Doğum iznine ayrılan çalışan annelere ödenen geçici iş göremezlik ödeneği de asgari ücret artışından etkilenecek. Mevcut hesaplamada 168 günlük izin süresi için en az 123 bin 312 lira olan toplam ödemenin, zam senaryolarına göre 158 bin 332 lira ile 164 bin 868 lira seviyelerine çıkabileceği hesaplanıyor.
4. Yarı zamanlı çalışma ödeneği
Doğum sonrasında yarım çalışma hakkından yararlanan annelere İŞKUR tarafından yapılan ödemeler de yeni asgari ücret üzerinden yeniden hesaplanacak. Mevcut aylık 16 bin 389 liralık desteğin, farklı zam ihtimallerine göre 21 bin 44 lira ile 21 bin 912 lira arasında olması bekleniyor.
5. İşverenin yarım çalışma ödemesi
Yarım zamanlı çalışan annelerin işverenlerinden aldıkları ücret de asgari ücret artışıyla değişecek. Mevcut 14 bin 37 liralık tutarın yüzde 28,4 zamla 18 bin 24 liraya, yüzde 33,7 zamla ise 18 bin 768 liraya yükselmesi öngörülüyor.
6. Hastalık ve iş göremezlik rapor parası
Hastalık veya iş kazası nedeniyle rapor alan çalışanlara yapılan ödemeler günlük kazanç üzerinden hesaplanıyor.
Mevcut en düşük günlük ödeme tutarları yatarak tedavide 550,5 lira, ayakta tedavide 734 lira olarak uygulanıyor. Yüzde 28,4'lük zam senaryosunda bu tutarların sırasıyla 706,84 lira ve 942,46 liraya çıkması bekleniyor.
7. Stajyer ücretleri
20'den az personel çalıştıran iş yerlerinde staj yapan gençlere ödenen en düşük ücretin, yüzde 28,4 zam senaryosunda 4 bin 211 liradan 5 bin 407 liraya yükselmesi bekleniyor.
8. 20 ve üzeri personel çalıştıran iş yerlerinde stajyer maaşları
20 ve daha fazla personeli bulunan iş yerlerinde staj yapanların en düşük ücretleri de asgari ücret artışından etkilenecek. Mevcut 8 bin 422 liralık tutarın yüzde 28,4 zamla 10 bin 814 liraya ulaşabileceği hesaplanıyor.
9. Bireysel Emeklilik Sistemi kesintisi
Otomatik katılımlı Bireysel Emeklilik Sistemi kapsamında çalışanlardan yapılan kesintiler brüt ücret üzerinden hesaplanıyor. Mevcut 990,9 liralık en düşük kesinti tutarının yüzde 28,4 zam halinde 1.272 liraya, yüzde 33,7 zam halinde ise 1.324 liraya yükselmesi bekleniyor.
10. Doğum borçlanması
Doğum borçlanması yapmak isteyen kadın çalışanların ödeyeceği prim tutarları da brüt asgari ücretteki değişime göre yeniden belirlenecek. Yeni ücretin açıklanmasıyla günlük ve toplam borçlanma maliyetleri artacak.
11. Askerlik ve yurt dışı borçlanması
Askerlik sürelerini borçlanmak isteyen erkek çalışanlar ile yurt dışında geçen çalışma sürelerini borçlanacak vatandaşların ödeyecekleri tutarlar da asgari ücret artışından etkilenecek.
12. Bağ-Kur ve SGK prim borçlanmaları
İsteğe bağlı sigorta primleri, genel sağlık sigortası primleri ve diğer borçlanma tutarlarının hesaplanmasında asgari ücret esas alınıyor. Bu nedenle 2027 yılı için belirlenecek yeni ücret, söz konusu ödemelerin alt ve üst sınırlarında da değişikliğe neden olacak.
Gözler Aralık Ayındaki Toplantılarda
2027 yılında uygulanacak asgari ücret için henüz resmi bir zam oranı açıklanmadı. Yüzde 25 ile yüzde 33,7 arasında değişen hesaplamalar olası senaryoları ortaya koyarken, milyonlarca çalışanın beklediği yeni rakam aralık ayında yapılması beklenen komisyon görüşmelerinin ardından netleşecek.
