DSİ 123. Şube Müdürü Nurettin Şenol, Sorgun’a bağlı Bahadın beldesinde yapımı devam eden Sarıhamzalı Bahadın Göleti relokasyon yolu çalışmalarını yerinde inceledi.

İncelemeler kapsamında proje sahasında yürütülen çalışmaları değerlendiren Şenol, teknik ekipten imalat süreci ve gelinen son durum hakkında bilgi aldı.

Çalışmaların planlanan program doğrultusunda sürdürüldüğünü belirten yetkililer, gölet projesi kapsamında gerçekleştirilen relokasyon yolu imalatlarının tamamlanmasıyla ulaşımın daha güvenli ve kesintisiz şekilde sağlanmasının hedeflendiğini ifade etti.

DSİ 123. Şube Müdürlüğü, kent genelinde devam eden su yapıları ve altyapı projelerini yakından takip ederek çalışmaların planlanan takvim doğrultusunda tamamlanması için saha denetimlerini sürdürüyor.

Sorgun Sosyal Hizmet Merkezi Müdürlüğü tarafından, Kıbrıs Barış Harekâtı'nın 52. yıl dönümü dolayısıyla Kıbrıs gazileri ziyaret edildi.

Gerçekleştirilen ziyaretlerde gazilerle bir araya gelen kurum personeli, gazilerle sohbet ederek talep ve ihtiyaçlarını dinledi.

Ziyaretlerde, Kıbrıs Barış Harekâtı'nda görev alarak vatanın birlik ve beraberliği uğruna fedakârlık gösteren gazilere teşekkür edilerek, devletin ve milletin her zaman yanlarında olduğu vurgulandı.

Sorgun Sosyal Hizmet Merkezi Müdürlüğü yetkilileri, Kıbrıs Barış Harekâtı'nın 52. yıl dönümünü gururla andıklarını belirterek, aziz şehitleri rahmet ve minnetle, kahraman gazileri ise saygı ve şükranla yad ettiklerini ifade etti.

Ziyaretlerin, gazilerle bağların güçlendirilmesi ve onların talep ve beklentilerinin yerinde değerlendirilmesi amacıyla sürdürüleceği bildirildi.

İlçe Tarım ve Orman Müdürlüğü tarafından, Dünya Bankası destekli Türkiye Dayanıklı Peyzaj Entegrasyonu Projesi (TULIP) kapsamında Bayındırhüyük ve Özükavak köylerinde kurulan yüzde 70 hibeli modern seralar tamamlanarak üreticilerin hizmetine sunuldu.

Kırsal kalkınmayı desteklemek ve üreticilerin gelir kaynaklarını çeşitlendirmek amacıyla yürütülen proje kapsamında, her biri 105 metrekare büyüklüğündeki modern seraların kurulum çalışmaları başarıyla tamamlandı.

Proje ile bölgede örtü altı yetiştiriciliğinin yaygınlaştırılması, tarımsal üretimin artırılması ve üreticilerin modern üretim teknikleriyle buluşturulması hedefleniyor.

Yetkililer, hibe desteğiyle hayata geçirilen seraların hem üreticilerin ekonomik gelirine katkı sağlayacağını hem de ilçede sürdürülebilir tarımsal üretimin gelişmesine önemli destek sunacağını belirtti.

Çekerek İlçe Tarım ve Orman Müdürlüğü tarafından yapılan açıklamada, seralarını teslim alan üreticilere bereketli ve bol kazançlı bir üretim sezonu temennisinde bulunularak, kırsal kalkınmaya yönelik destek projelerinin önümüzdeki dönemde de sürdürüleceği ifade edildi.

Promosyon için belirli şartlar aranıyor

Emekli promosyonundan yararlanmak isteyen vatandaşların öncelikle maaşlarını ilgili bankaya taşımaları ve promosyon başvurusu yapmaları gerekiyor. Kampanyaların büyük bölümünde emekli maaşının üç yıl boyunca aynı bankadan alınacağına dair taahhüt verilmesi şartı bulunuyor.

Bunun yanı sıra otomatik fatura ödeme talimatı verilmesi, kredi kartı kullanımı veya bankanın belirlediği diğer kampanya koşullarının yerine getirilmesi halinde ilave ödemelerden de faydalanılabiliyor.

Ek kampanyalarla ödeme tutarı artıyor

Bazı bankalar, standart nakit promosyonun yanı sıra farklı kampanyaları da devreye aldı. Fatura ödeme talimatı veren, kredi kartını aktif kullanan veya yakınlarını bankaya davet eden emeklilere ek nakit ödüller sunulurken, faizsiz kredi gibi finansman destekleri de kampanyalar arasında yer alıyor.

Akbank'tan 20 bin TL'ye varan promosyon

Akbank'ın açıkladığı kampanyaya göre SSK, Bağ-Kur ve Emekli Sandığı emeklileri, maaşlarını bankaya taşıyıp üç yıllık promosyon taahhüdü vermeleri veya mevcut taahhütlerini yenilemeleri halinde 20 bin TL'ye varan nakit promosyon alabiliyor.

Banka ayrıca kampanya kapsamında;

6 ay vadeli yüzde 0 faizli, 50 bin TL'ye kadar kredi,
Otomatik fatura ödeme talimatlarına bağlı ek nakit ödüller,
Kredi kartı kullanımına yönelik ilave kampanyalar,
Yakınını bankaya davet eden müşterilere ek ödül gibi avantajlar da sunuyor.

Başvuru öncesi şartlar kontrol edilmeli

Uzmanlar, promosyon kampanyalarının kapsamı, ödeme tutarları ve başvuru koşullarının bankalara göre farklılık gösterebildiğine dikkat çekiyor. Bu nedenle emeklilerin maaş taşıma işlemi öncesinde ilgili bankanın güncel kampanya şartlarını incelemesi ve taahhüt süresi ile ek koşulları değerlendirmesi öneriliyor.

• Kökeni ve Yaşamı: Aslen Konyalıdır ve hayatının büyük bir bölümünü, ilmi çalışmalarını doğup büyüdüğü bu şehirde sürdürmüştür.

• Akademik Eğitimi: İlahiyat alanında eğitim görmüş ve doktora çalışmalarını tamamlayarak "Doktor" (Dr.) unvanını almıştır. Konya'daki üniversite hocalığı döneminde, günümüzde Bulgaristan Müslümanları Yüksek İslam Şura Başkanı olan Şabanali Ahmet ve Bölge Müftüsü Beyhan Mehmet gibi isimlerin de hocalığını yapmıştır.

• Mesleki Geçmişi: Uzun yıllar Milli Eğitim Bakanlığı (MEB) bünyesinde din kültürü ve ahlak bilgisi öğretmeni olarak görev yapmış ve bu kurumdan emekli olmuştur.

• Aile Hayatı: Evli ve üç çocuk babasıdır; çok sayıda torunu bulunmaktadır. Çocuklarının ve damadının da kendisinin izinden giderek imam-hatip öğretmenliği ve imamlık gibi dini eğitim/irşad alanlarında görev yaptıkları bilinmektedir.

İlmi Çalışmaları ve Kitapları

Saffet Bakırcı, emekliliğinin ardından zamanının büyük bir kısmını eser telifine ayırmıştır. Tefsir, fıkıh, hadis ve meal alanlarındaki başlıca eserleri şunlardır:

• Kur'an-ı Kerim ve Açıklamalı Meali: Geniş kitlelerin istifade edebileceği, sade ve anlaşılır bir dille hazırlanan meal çalışmasıdır.

• Hadis Dersleri Serisi: Müslümanların günlük yaşantısına ve ahlaki gelişimine rehberlik etmesi amacıyla derlenen ve şerh edilen çok ciltli hadis setidir.

• Sirâci Münîr ve Sahih-i Müslim İman Kitabı: Hadis ilmine katkı sağlamak amacıyla hazırladığı tercüme ve şerh (açıklama) çalışmalarıdır.

• Fıkıh Kitapları: Temel ibadetleri ve cenaze ahkamını detaylıca anlattığı Namaz Kitabı ve Cenaze Kitabı (Kitâbü'l-Cenâiz) gibi rehber niteliğinde eserleri bulunmaktadır.

• TDV İslâm Ansiklopedisi Katkısı: Akademik derinliğinin bir göstergesi olarak, saygın bir kaynak olan Türkiye Diyanet Vakfı İslâm Ansiklopedisi'nde İslam alimi Ferrâ el-Begavî'nin meşhur Meâlimü't-Tenzîl tefsiri maddesini bizzat telif etmiştir.

Tebliğ ve İrşad Faaliyetleri

• Dijital Arşivler ve Dersler: İnternet üzerindeki çeşitli dini arşiv platformlarında (örn. Muallimun) sure sure işlediği yüzlerce sesli tefsir kaydı mevcuttur. Ayrıca YouTube gibi sosyal medya mecralarında hadis okumaları ve fıkıh dersleri yayınlanmaya devam etmektedir.

• Uluslararası Ziyaretler: Tebliğ faaliyetlerini sadece Türkiye ile sınırlı tutmamış; Bulgaristan'ın Kırcaali bölgesi gibi Balkan coğrafyalarındaki kutlu doğum ve irşad programlarına konuşmacı olarak katılarak geniş kitlelere hitap etmiştir.

• İlim Meclisleri ve Kanaat Önderliği: Konya'nın manevi mimarlarından biri olarak kabul edilen Bakırcı, Nureddin Yıldız gibi muasır hocaların ve önemli İslami heyetlerin şehre yaptıkları ilmi ziyaretlerde bir araya geldikleri, fikir alışverişinde bulundukları saygın isimlerin başında gelmektedir.

Vefat mı Etti?

Konya’nın ilim adamlarından, ömrünü Kur’an’a ve insan yetiştirmeye adayan Saffet Bakırcı vefat etti. Saffet Bakırcı'nın cenazesi, bugün (21 Temmuz Salı) öğle namazına müteakip kılınacak cenaze namazının ardından Hacı Fettah Mezarlığı’na defnedilecek.

Yüksel Ersoy Kimdir?

İstanbul merkezli olarak ticari yaşamını sürdüren Yüksel Ersoy; aile bireyleriyle birlikte başta gayrimenkul, turizm yatırımları (Y.K.E. Turizm İnşaat) ve lüks deniz araçları (tekne/yat) ticareti olmak üzere çeşitli sektörlerde faaliyet gösteren bir iş insanıdır. Soruşturma kayıtlarına yansıyan mal varlığı verilerine göre Ersoy ailesinin portföyünde;

İzmir Çeşme’de değerli arsa parselleri,

İstanbul’un Esenyurt, Başakşehir ve Kağıthane gibi ilçelerinde dükkan ve konut kategorisinde ticari taşınmazlar ve lüks deniz araçları yer almaktadır.

Yüksel Ersoy Neden Gündemde?

Yüksel Ersoy’un Türkiye gündeminin ilk sıralarına tırmanmasının temel nedeni, sanatçı Haluk Levent tarafından yaklaşık 199 milyon TL değerinde dolandırıldığını öne sürerek İstanbul Cumhuriyet Başsavcılığı’na yaptığı suç duyurusudur.

Savcılık ve adli makamların incelemelerine göre gündemdeki sürecin ana başlıkları şunlardır:

1. Mülk Devirleri ve Asistan Trafiği

Ersoy’un iddiasına göre Haluk Levent; Ersoy ailesine ait İzmir Çeşme'deki 6 parsel arsa, İstanbul’daki dükkan ve daireler ile 2 adet lüks tekneyi satın almak üzere anlaşma sağladı. Ancak satış sözleşmeleri doğrudan Levent ya da Ahbap Derneği yerine, Levent’in asistanı Yeliz Kaya adına tescil edildi.

2. Ödenmeyen Senetler ve Hızlı Devir İddiası

Mülklerin karşılığında verilen senet bedellerinin ödenmediğini savunan Ersoy, adli makamlara başvurdu. Yapılan incelemelerde, Ersoy’dan asistan üzerine devredilen taşınmazların 24 ila 48 saat gibi kısa sürelerde üçüncü şahıslara devredildiği saptandı.

3. Siyasete ve Adliyeye Yansıyan "Kumpas" Tartışmaları

Soruşturma kapsamında tutuklanan Haluk Levent, sosyal medya üzerinden yayımladığı açıklamalarda Yüksel Ersoy ile olan borç ilişkisini doğruladı. Ancak Levent, Adalet Bakanı Akın Gürlek’in bizzat Ersoy’un mekanına giderek bir görüşme yaptığını ve bu görüşmenin ardından Ersoy’un kendisinden şikayetçi olduğunu iddia etti. Levent, tam borç yapılandırması yapacağı sırada operasyonun öne çekilerek kendisine kumpas kurulduğunu öne sürdü.

Yüksel Ersoy, temmuz ayı itibarıyla yürütülen soruşturmada yüksek tutarlı mülk devirlerinin odağında yer alan, Haluk Levent'in tutuklanmasına giden adli süreci başlatan ve dosyadaki siyasi/idari tartışmaların merkezinde bulunan kilit şikayetçi konumunda gündeme geldi.

• Kökeni: Aslen Antalyalıdır. Eğitim ve kariyer hayatının önemli bir bölümünü doğup büyüdüğü bu bölgede geçirmiştir.

• Yabancı Dil: Futbol dünyasında idareciler arasında ender rastlanan bir donanım olarak ileri düzeyde 5 yabancı dil bilmektedir.

• Brezilya Tecrübesi: Geçmiş dönemlerde bir süre Brezilya'da yaşamıştır. Bu deneyim, özellikle Güney Amerika futbol pazarına hakim olmasına ve kulüplerin dış ilişkilerini doğrudan yönetebilecek vizyonu kazanmasına büyük katkı sağlamıştır.

Kariyeri ve Futbol Yöneticiliği

• Antalyaspor Dönemi: Kırmızı-beyazlı kulübe uzun yıllar hizmet etmiştir. Antalyaspor bünyesinde Dış İlişkiler Sorumlusu, İdari Koordinatör ve Kulüp Genel Menajeri gibi kritik idari roller üstlenmiştir.

• Gençlerbirliği Deneyimi: Kariyerinin bir döneminde Ankara temsilcisi Gençlerbirliği kulübünde idari menajer olarak görev almıştır.

• Sipay Bodrum FK (2020 - Günümüz): Ocak 2020 tarihinden bu yana Bodrum FK'nın CEO'su ve Yönetim Kurulu Üyesi olarak görev yapmaktadır. Kulübün alt liglerden Süper Lig'e yükseldiği tarihi başarı sürecinde kurumsallaşma adımlarını yöneten en önemli profesyonellerden biridir. Günümüzde kulübün sportif işleri, transfer süreçleri ve futbolcu ilişkilerinin yönetimi doğrudan kendisine bağlıdır.

• Turizm Sektörü: Spor idareciliğinin yanı sıra, Antalya'nın dünyaca ünlü lüks otel zincirlerinden biri olan Regnum Carya'da Yönetim Kurulu Temsilcisi olarak da iş hayatını sürdürmektedir.

Özel Hayatı

• Ailesi: Evli olan Servet Çavuşoğlu'nun, Sevtap Çavuşoğlu ile olan evliliğinden "Serra" adında bir kız çocuğu bulunmaktadır.

Hayvan refahını artıracak yeni kurallar

Yönetmelik kapsamında hayvan refahına yönelik uygulamalar da yeniden düzenlendi. Buna göre, hayvanların bilinçleri açıkken ayaklarından asılması artık yasak olacak.

Kesim sırasında kullanılacak sabitleme sistemlerinin de hayvana gereksiz baskı uygulamayan, kaymayı önleyen zemine sahip, sessiz çalışan ve ani hareket etmeyen özelliklerde olması gerekecek. Ayrıca ekipmanlarda hayvanların yaralanmasına neden olabilecek keskin kenar veya çıkıntı bulunmasına izin verilmeyecek.

Elektronik küpeyle dijital takip dönemi

Düzenlemeyle birlikte elektronik küpe sistemi üzerinden yürütülecek dijital takip uygulaması da hayata geçirilecek. Kesimhanelere kurulacak dijital sayım ve takip sistemleri sayesinde kesilen hayvanlar anlık olarak kayıt altına alınacak.

Yeni sistemle hayvanların doğdukları işletmeden kesim aşamasına kadar geçen süreç daha etkin şekilde izlenebilecek. Böylece hastalıkların takibi, veteriner ilaçlarının kontrolü ve hayvan hareketlerinin kayıt altına alınması kolaylaşırken, güvenli gıda üretiminin desteklenmesi hedefleniyor. Aynı zamanda tüketicilerin satın aldıkları et ürünlerinin hangi işletmeden geldiğinin izlenebilirliği de artırılacak.

İşletmelere uyum için süre tanındı

Bakanlık, yeni uygulamalara uyum sağlanabilmesi amacıyla kesimhanelere geçiş süreci öngördü. Kamera sistemleri, dijital takip altyapısı ve teknik ekipmanların kurulumu için işletmelere yaklaşık iki yıllık hazırlık süresi verildi.

Düzenleme kapsamında belirlenen teknik şartların en geç 1 Ocak 2027 tarihine kadar yerine getirilmesi gerekecek.

Tarım ve Orman Bakanlığı, söz konusu değişikliklerle hayvan refahı standartlarını yükseltmeyi, gıda güvenliğini güçlendirmeyi ve üretim süreçlerinde şeffaflığı artırmayı amaçlıyor.

Neden Gündeme Geldi?

Özlem Şanver, Nisan 2026'da Berhan Şimşek tarafından hem fiziksel hem de psikolojik şiddete maruz kaldığını belirterek yargıya başvurdu ve 6284 Sayılı Kanun kapsamında koruma talep etti. Yapılan bu hukuki başvuru ve devamındaki yargı süreci sebebiyle basında yer aldı.

Gündemdeki Hukuki Sürecin Detayları

Uzaklaştırma Kararı Uzatıldı: İstanbul Anadolu 1. Aile Mahkemesi, ilk olarak verilen 2 aylık koruma tedbirini 29 Haziran tarihinde 2 ay daha uzatma kararı aldı.

Mahkeme Kısıtlamaları: Karar doğrultusunda Berhan Şimşek'in Özlem Şanver'e şiddet tehdidi veya hakarette bulunması, Şanver'in konutuna, iş yerine ve okuluna yaklaşması ile iletişim araçlarıyla kendisini rahatsız etmesi yasaklandı. Ayrıca varsa silahlarını kolluk kuvvetlerine teslim etmesine hükmedildi.

Zorlama Hapsi Süreci: Kararların ihlali durumunda zorlama hapsi uygulanabileceği uyarısı yapılırken, daha önce reddedilen zorlama hapsi talebi üst mahkemece kaldırılarak yeniden değerlendirilmek üzere ilk derece mahkemesine gönderildi.

Edinilen bilgilere göre, Akçakışla köyünden merhum Hidayet Demirci'nin torunu, Nurettin Demirci'nin oğlu olan Doç. Dr. Mehmet Demirci hayatını kaybetti. Uzun yıllardır Kırıkkale Üniversitesi bünyesinde akademik çalışmalar yürüten Demirci'nin vefat haberi, ailesi, yakınları, öğrencileri ve çalışma arkadaşları tarafından derin bir üzüntüyle karşılandı.

Akademik kariyeri boyunca birçok öğrenci yetiştiren ve bilimsel çalışmalara katkı sunan Doç. Dr. Mehmet Demirci'nin, Kırıkkale Üniversitesi'nde önemli görevlerde bulunduğu öğrenildi. Vefat haberinin ardından üniversite çevrelerinden ve Yozgatlı hemşehrilerinden taziye mesajları yayımlandı.

Merhum Doç. Dr. Mehmet Demirci'nin cenazesinin, 22 Temmuz 2026 Salı günü öğle namazının ardından düzenlenecek cenaze töreni sonrası Karşıyaka Mezarlığı'nda toprağa verileceği bildirildi.

Yozgat basın camiası olarak merhuma Allah'tan rahmet; başta Demirci ailesi olmak üzere tüm yakınlarına, sevenlerine ve akademi camiasına sabır ve başsağlığı diliyoruz. Mekânı cennet olsun.

Kurum tarafından yapılan açıklamaya göre alımlar, 4857 sayılı İş Kanunu kapsamında sürekli işçi statüsünde gerçekleştirilecek. Başvuru sürecinin başlamasıyla birlikte özellikle demiryolu sektöründe kariyer hedefleyen adaylar ilan detaylarını araştırmaya başladı.

Yozgat dahil 23 ilde istihdam sağlanacak

İlana göre tren makinisti alımı şu illerde yapılacak: İstanbul, Kocaeli, Zonguldak, Çankırı, Kırıkkale, Karabük, Yozgat, Balıkesir, Denizli, Manisa, İzmir, Sivas, Kars, Tokat, Elazığ, Malatya, Bitlis, Van, Gaziantep, Hatay, Kahramanmaraş, Niğde ve Antalya.

TCDD Taşımacılık, bu illerdeki operasyonel ihtiyaçlar doğrultusunda makinist kadrolarını güçlendirmeyi hedefliyor.

Başvuru şartları açıklandı

İlana başvuracak adayların son başvuru tarihi itibarıyla belirlenen genel ve özel şartları taşıması gerekiyor. Buna göre adayların:

• İlanda belirtilen eğitim şartını sağlaması,
• Geçerli 2024 KPSS puanına sahip olması,
• İlgili KPSS puan türünden en az 60 puan almış olması,
• Tren Makinisti Ehliyetine sahip bulunması,
• İŞKUR ilanında yer alan diğer genel ve özel şartları taşıması gerekiyor.

Kurum ayrıca, aynı başvuru döneminde yayımlanan TCDD ilanlarından adayların yalnızca bir ilana başvuru yapabileceğini bildirdi.

KPSS puanı ve öncelik belgeleri esas alınacak

Başvuruların tamamlanmasının ardından adaylar belirli kriterlere göre sıralanacak. KPSS ile başvuran adaylar puan üstünlüğüne göre, öncelik hakkıyla başvuran adaylar ise öncelik belgelerinin tarihine göre değerlendirilecek.

Açık iş sayısının dört katı kadar aday belirlenerek TCDD Taşımacılık AŞ'ye bildirilecek ve bu adaylar sözlü sınava çağrılacak.

Evrak teslimi ve sözlü sınav tarihleri belli oldu

İŞKUR tarafından oluşturulan nihai listede yer alan adaylar, evraklarını 5-6 Ağustos 2026 tarihlerinde şahsen TCDD Taşımacılık AŞ Genel Müdürlüğü İnsan Kaynakları ve Eğitim Dairesi Başkanlığına teslim edecek.

Aynı tarihlerde adaylar sözlü sınava alınacak. Kurum, posta yoluyla yapılan evrak teslimlerinin kabul edilmeyeceğini özellikle vurguladı.

Adaylardan istenecek belgeler

Sözlü sınava çağrılan adaylardan şu belgeler talep edilecek:

• Nüfus cüzdanı fotokopisi
• Diploma veya mezuniyet belgesi fotokopisi
• Askerlik durum belgesi
• Adli sicil kaydı
• 20 Eylül 2024 tarihli KPSS sonuç belgesi
• Tren Makinisti Ehliyeti
• TCDD Taşımacılık tarafından yayımlanacak İş Talep Bilgi Formu
• Başvuru Formu

Sözlü sınavda 60 puan barajı uygulanacak

Adaylar sözlü sınavda 100 puan üzerinden değerlendirilecek. Puanlamanın 50 puanı beceri, 50 puanı ise mesleki yeterlilik alanlarından oluşacak.

Beceri değerlendirmesinde fiziki yeterlilik, ifade yeteneği ve uygulama becerisi; mesleki yeterlilik bölümünde ise teorik bilgi, iş deneyimi ve kavrama becerisi dikkate alınacak.

Toplamda 60 puanın altında kalan adaylar başarısız sayılacak. Başarı sıralamasında öncelikle MYK Tren Makinisti Seviye 4 Sınav Puanı, puan eşitliği halinde ise KPSS puanı esas alınacak.

Sağlık raporu zorunlu tutuldu

İşe başlayacak adayların, son bir yıl içerisinde yetkili sağlık kuruluşlarından alınmış ve “Tren Makinisti olarak çalışır” veya “A grubunda çalışır” ibaresini taşıyan sağlık kurulu raporuna sahip olması gerekiyor.

Göreve başladıktan sonra sağlık durumunun makinistlik yapmaya uygun olmadığının tespit edilmesi halinde TCDD Taşımacılık AŞ'nin personelin sözleşmesini feshedebileceği veya uygun başka bir işçi kadrosuna atayabileceği belirtildi.

Eğitim giderleri için tazminat şartı

İlanda dikkat çeken bir diğer düzenleme ise eğitim giderlerine ilişkin oldu. Buna göre, işe başladıktan sonra 7 yıl içinde kendi isteğiyle ayrılan veya İş Kanunu'nun ilgili hükümleri kapsamında sözleşmesi feshedilen personelden, TCDD tarafından verilen eğitim, kurs ve staj giderlerinin yarısı tazminat olarak talep edilebilecek.

Başvurular İŞKUR e-Şube üzerinden yapılıyor

Başvurular, ilanın yayımlandığı tarihten itibaren 5 gün içerisinde yapılabilecek. Adaylar başvurularını İŞKUR e-Şube sistemi üzerinden elektronik ortamda gerçekleştirecek.

Başvuru süresinin son gününün resmî tatile denk gelmesi halinde ise başvuruların takip eden ilk iş günü sonuna kadar uzatılacağı bildirildi.

TCDD Taşımacılık tarafından yayımlanan bu ilanla birlikte Yozgat'ta da demiryolu sektöründe istihdam fırsatı doğmuş oldu.

İlan kapsamında profesör, doçent ve doktor öğretim üyesi kadrolarına toplam 70 akademisyen alınacak. Kadroların 14’ü profesör, 16’sı doçent ve 40’ı doktor öğretim üyesi unvanlarında bulunuyor.

Alımlar; 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu, Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48’inci maddesi ile üniversitenin Akademik Yükseltilme ve Atanma Yönergesi hükümleri doğrultusunda yapılacak.

Başvurular Elektronik Ortamda Alınacak

Adaylar, başvurularını 13-27 Temmuz 2026 tarihleri arasında “https://personelbasvuru.bozok.edu.tr/” adresi üzerinden e-Devlet şifreleriyle yapacak.

Şahsen veya posta yoluyla gerçekleştirilen başvurular kabul edilmeyecek. Başvuru için istenen bütün belgelerin elektronik başvuru sistemine yüklenmesi gerekecek. Eksik belgeyle yapılan başvurular değerlendirmeye alınmayacak.

Adayların, üniversitenin aynı tarihte ilan ettiği veya başvuru takvimini güncellediği öğretim elemanı pozisyonlarından yalnızca bir kadroya başvurması gerekiyor. Birden fazla kadroya başvuran adayların bütün başvuruları geçersiz sayılacak.

Çok Sayıda Fakülte ve Yüksekokula Kadro Açıldı

Öğretim üyesi kadroları; Akdağmadeni Meslek Yüksekokulu, Akdağmadeni Sağlık Yüksekokulu, Çekerek Fuat Oktay Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu, Diş Hekimliği Fakültesi, Eğitim Fakültesi, Fen-Edebiyat Fakültesi, Hukuk Fakültesi, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, İlahiyat Fakültesi ve İletişim Fakültesinde açıldı.

Kenevir Araştırmaları Enstitüsü, Mühendislik-Mimarlık Fakültesi, Sağlık Bilimleri Fakültesi, Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu, Sorgun Meslek Yüksekokulu, Spor Bilimleri Fakültesi, Tıp Fakültesi, Yozgat Meslek Yüksekokulu ve Ziraat Fakültesine de öğretim üyesi alınacak.

Kadrolar arasında mimari restorasyon, bankacılık ve sigortacılık, hemşirelik, ilk ve acil yardım, protetik diş tedavisi, eğitim bilimleri, arkeoloji, biyoloji, hukuk, finans, uluslararası ilişkiler, ilahiyat, iletişim, mühendislik, sağlık, spor ve tarım alanları yer alıyor.

Yapay Zekâ ve Dijitalleşme Alanlarına Kadro

İlanda yapay zekâ, dijitalleşme ve yeni teknolojiler üzerine çalışma yapan akademisyenlere yönelik kadrolar da bulunuyor.

Bankacılık ve Sigortacılık Programına alınacak doktor öğretim üyesi adaylarında finansal teknolojiler, üretken yapay zekâ uygulamaları ve dijital tüketici davranışları üzerine çalışmalar yapmış olma şartı aranıyor.

Eğitim Programları ve Öğretim alanındaki kadro için yükseköğretimde mikro-yeterlilik uygulamaları ve çevrim içi öğrenme tasarımında üretken yapay zekâ entegrasyonu üzerine çalışmalar isteniyor.

Hukuk Fakültesindeki bazı kadrolarda yapay zekâ, dijitalleşme ve milletlerarası fikrî mülkiyet hukuku alanlarındaki çalışmalar şartlar arasında yer alıyor. İletişim Fakültesinin Yeni Medya ve İletişim kadrosuna başvuracak adayların ise dijital tahakküm, yapay zekâ ve dijital siyaset ile yeni medyada siyasal iletişim üzerine çalışmalarının bulunması gerekiyor.

Ziraat Fakültesindeki bir kadro için de hassas tarım, hassas hayvancılık ve tarımsal ürün kurutma teknolojilerinde yapay zekâ ve görüntü işleme üzerine çalışma yapmış olma şartı bulunuyor.

En Az Üç Yıllık Tecrübe Şartı

Kadroların büyük bölümünde adayların yükseköğretim kurumlarında en az üç yıl ders verme veya akademik tecrübeye sahip olması isteniyor. Bazı kadrolar için lisans, yüksek lisans, doktora veya doçentlik eğitimlerinin ilanda belirtilen alanlarda tamamlanmış olması gerekiyor.

Adayların ayrıca 2547 sayılı Kanun’un 23, 24 ve 26’ncı maddelerinde belirtilen asgari koşulları ve Yozgat Bozok Üniversitesi Akademik Yükseltilme ve Atanma Yönergesi’ndeki şartları taşıması gerekiyor.

Tıp ve Diş Hekimliği Kadrolarına Özel Düzenleme

Tıp ve Diş Hekimliği fakültelerindeki kadrolara, üniversitenin Akademik Yükseltilme ve Atanma Yönergesi’nde belirtilen puan ve diğer şartları sağlamayan adaylar da başvurabilecek.

Bu adayların başvuruları, puan ve diğer şartları sağlayan aday bulunmaması durumunda değerlendirmeye alınacak.

Tıp Fakültesinin Ruh Sağlığı ve Hastalıkları Anabilim Dalı kadrosuna başvuracak adayların üç aydan fazla mecburi hizmet yükümlülüğünün bulunmaması gerekiyor. Kalp ve Damar Cerrahisi Anabilim Dalı kadrosuna başvuracak adaylarda ise mecburi hizmet yükümlülüğünün bulunmaması şartı aranıyor.

Üniversite yönetimi, gerekli görmesi halinde ilanın herhangi bir aşamasını veya ilan edilen pozisyonları iptal edebilecek ve ilan takviminde değişiklik yapabilecek.

• Doğum Yılı ve Yaşı: 1959 doğumlu olan Mergen, 2026 yılı itibarıyla 67 yaşındadır.

• Lisans ve Yüksek Lisans: Lisans eğitimini Boğaziçi Üniversitesi Elektrik-Elektronik Mühendisliği Bölümü'nde tamamlamış, 1984 yılında aynı bölümden yüksek lisans (M.Sc.) derecesi almıştır.

• Rektör Ödülü: Mezuniyeti esnasında hem akademik başarısı hem de öğrenci kulüplerindeki aktif çalışmaları sebebiyle her yıl tek bir öğrenciye takdim edilen "Boğaziçi Üniversitesi Rektör Ödülü"ne layık görülmüştür.

Profesyonel İş Kariyeri

Teknoloji Sektörü (1985 - 2003)

• NCR Corporation (1985-1998): İş hayatına NCR Türkiye'de satış temsilcisi olarak başlamış, Satış Müdürlüğü'ne yükselmiştir. 1994-1998 yılları arasında Orta ve Doğu Avrupa Bölgesi Finans Sektörü Satış ve Pazarlama Müdürü olarak 27 ülkenin yönetimini üstlenmiş ve uluslararası performans ödülleri kazanmıştır.

• Apple Bilkom Genel Müdürlüğü (1998-2003): Apple’ın Türkiye distribütörü Bilkom A.Ş.'de Genel Müdürlük yapmıştır. "iCan" projesiyle IPRA Ödülü'nü kazanmış; 2000 yılında şirketin Koç Holding'e devir sürecini yönetmiştir. Aynı yıl Dünya Gazetesi tarafından "Yılın Profesyonel İş Kadını" seçilmiştir.

Medya Sektörü (2003 - 2017)

• CNBC-e Programcılığı: 2003-2005 yılları arasında teknoloji ve iş dünyasını ele alan "BilgiVizyon" programını hazırlayıp sunmuştur.

• Doğan Grubu ve Hürriyet (2003-2017): Doğan Gazetecilik ve Hürriyet A.Ş. bünyesinde İcra Kurulu Üyesi ve Yönetim Kurulu Üyesi olarak görev almıştır. Milliyet, Vatan, Posta ve Radikal gazetelerinin operasyonları ile Hürriyet Kampüs gazetesinin hayata geçirilmesine liderlik etmiştir.

Danışmanlık ve Yazarlık (2013 - Günümüz)

• Girişimcilik: Kendi danışmanlık şirketini kurarak kurumsal yönetim koçluğu ve hikaye anlatıcılığı yapmaya başlamıştır.

• Power of Happiness Platformu: Çalışan mutluluğu, liderlik ve pozitif psikoloji alanlarında kurumlara hizmet veren platformu kurmuştur. Çeşitli üniversitelerde dersler vermiştir.

• Kitabı: İş ve yaşam tecrübelerini aktardığı "Yedi Kere Düş, Sekiz Kere Kalk" isimli kitabı Ocak 2026 tarihinde yayımlanmıştır.

Sivil Toplum ve Sosyal Sorumluluk Çalışmaları

• Baba Beni Okula Gönder (BBOG): Türkiye'de kız çocuklarının eğitime kazandırılması amacıyla başlatılan dev sosyal sorumluluk projesinin fikir anneliğini ve liderliğini üstlenmiştir.

• KAGİDER: Türkiye Kadın Girişimciler Derneği'nin kurucu üyeleri arasında yer almış ve Yönetim Kurulu Başkan Yardımcılığı yapmıştır.

• Diğer Dernekler: ÇYDD Merkez Yönetim Kurulu Üyeliği, Haklı Kadın Platformu kurucu üyeliği ve Boğaziçi Üniversitesi Mezunlar Derneği (BUMED) Yönetim Kurulu Üyeliği görevlerinde bulunmuştur.

Kamuoyunun Gündemine Gelmesi (Temmuz 2026)

Tijen Mergen, Temmuz 2026'da mezun olduğu Boğaziçi Üniversitesi'nin 159. Mezuniyet Töreni'ne katıldıktan sonra sosyal medya hesabında bir değerlendirme paylaşmıştır. Gönderisinde törene katılan muhafazakar öğrencileri ve aileleri hedef alarak kullandığı "Çarşaflı öğrenciler, anneler, takke takan babalar... Türkiye'nin önde gelen bilim yuvasında daha çağdaş bir portre görmek isterdim" ifadeleri; sosyal medyada, kamuoyunda ve çeşitli sivil toplum kuruluşlarında ayrımcı ve ötekileştirici bulunduğu gerekçesiyle tepkilere neden olmuştur.

İstanbul, YKS şampiyonlarının merkezi oldu

2026 YKS'de dereceye giren adayların önemli bölümünün İstanbul'daki liselerden çıkması, kentin eğitim başarısını bir kez daha gözler önüne serdi. Özellikle Kabataş Erkek Lisesi, Kadıköy Anadolu Lisesi ve Kartal Anadolu İmam Hatip Lisesi birçok alanda Türkiye birincisi çıkararak öne çıktı.

ÖSYM Başkanı Bayram Ali Ersoy'un açıkladığı sonuçlara göre TYT'de Türkiye birinciliğini şu isimler paylaştı:

İlker Uyanıker – Yıldız Teknik Üniversitesi Maçka Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi (İstanbul)
Abdullah Uslu – Eskişehir Fatih Fen Lisesi (Eskişehir)
Miraç Koşar – Şanlıurfa Fen Lisesi (Şanlıurfa)
Doğa Erdemir – Kadıköy Anadolu Lisesi (İstanbul)
Şerif Efe Dartar – Kabataş Erkek Lisesi (İstanbul)
AYT'nin zirvesinde de İstanbul var

Alan Yeterlilik Testleri sonuçlarına göre sayısal, sözel ve eşit ağırlık alanlarında Türkiye birincileri de belli oldu.

Sayısal puan türünde Türkiye birinciliğini Kabataş Erkek Lisesi öğrencisi Şerif Efe Dartar elde etti. Sözel alanda zirvede Kartal Anadolu İmam Hatip Lisesi öğrencisi Enes Salahaddin Coşkun yer alırken, eşit ağırlık puan türünde ise yine Kabataş Erkek Lisesi öğrencisi Tuğsem Bahar Türkiye birincisi oldu.

YDT birincileri açıklandı

Yabancı Dil Testi'nde ise her dil alanında Türkiye birincileri şu şekilde sıralandı:

Almanca: Eylül Uyar – Kabataş Erkek Lisesi (İstanbul)
Arapça: Ammar Moataz Mohamed Ibrahim Mahmoud – Kartal Anadolu İmam Hatip Lisesi (İstanbul)
Fransızca: Sena İlhan – Açık Öğretim Lisesi (Denizli)
İngilizce: Doğa Erdemir – Kadıköy Anadolu Lisesi (İstanbul)
Rusça: Ela Demirel – Ahmet Keleşoğlu Fen Lisesi (İstanbul)

Sonuçlar, İstanbul'un farklı liselerinden çok sayıda öğrencinin hem TYT hem AYT hem de YDT'de zirvede yer alması nedeniyle kentin bu yılın en başarılı ili olduğunu ortaya koydu.

2 milyonun üzerinde aday TYT'ye katıldı

ÖSYM Başkanı Bayram Ali Ersoy, sınava ilişkin katılım verilerini de paylaştı.

Buna göre TYT'ye başvuran 2 milyon 425 bin 627 adaydan 2 milyon 255 bin 76'sı sınava katıldı. Yaklaşık 170 bin 551 aday ise oturuma katılım sağlamadı.

AYT'ye başvuran 1 milyon 627 bin 970 adaydan 1 milyon 473 bin 113'ü sınava girerken, YDT'ye başvuran 203 bin 640 adayın 143 bin 270'i sınava katıldı. YDT oturumuna ise 60 bin 370 aday katılmadı.

Kadın adayların katılım oranı daha yüksek

ÖSYM verileri, üç oturumun tamamında kadın adayların sınava katılım oranlarının erkek adaylardan daha yüksek olduğunu gösterdi.

TYT'de erkek adayların katılım oranı yüzde 91,48, kadın adayların ise yüzde 94,21 olarak kaydedildi.

AYT'de erkek adaylarda katılım oranı yüzde 88,09, kadın adaylarda ise yüzde 92,33 oldu.

YDT'de ise erkek adayların katılım oranı yüzde 63,81 olarak hesaplanırken, kadın adaylarda bu oran yüzde 74,99 seviyesine ulaştı.

Test ortalamaları açıklandı

ÖSYM'nin yayımladığı istatistiklere göre TYT'de ortaöğretim son sınıf öğrencilerinin ortalama doğru cevap sayıları dikkat çekti.

Türkçe testinde 40 soruda ortalama 20,5, Sosyal Bilimler testinde 20 soruda 10,2, Temel Matematik testinde 40 soruda 6,8, Fen Bilimleri testinde ise 20 soruda 4,3 doğru cevap ortalaması oluştu.

AYT'de matematik testinde ortalama doğru sayısı 7,0 olurken, fen bilimleri oturumunda fizikte 2,7, kimyada 2,2, biyolojide ise 3,0 ortalama doğruya ulaşıldı.

Türk Dili ve Edebiyatı testinde ortalama 6,1, Tarih-1'de 2,6, Coğrafya-1'de 1,7 doğru cevap kaydedildi. Sosyal Bilimler-2 oturumunda ise Tarih-2 ortalaması 1,7, Coğrafya-2 ortalaması 2,1, Felsefe Grubu 1,6, Din Kültürü ve Ahlak Bilgisi/Ek Felsefe Grubu ise 1,9 olarak açıklandı.

YDT'de ise Almanca testinin ortalaması 43,0, Arapça 44,3, Fransızca 46,1, İngilizce 37,1 ve Rusça 56,9 olarak gerçekleşti.

Kadınlar sözelde, erkekler sayısalda öne çıktı

Cinsiyet bazlı başarı dağılımında da dikkat çeken sonuçlar ortaya çıktı.

TYT'de Türkçe ve Sosyal Bilimler testlerinde kadın adayların ortalama doğru sayıları erkek adaylardan daha yüksek olurken, Temel Matematik ve Fen Bilimleri testlerinde erkek adaylar üstünlük sağladı.

AYT'deki 11 alt testin 8'inde erkek adayların ortalamaları kadın adayların önünde yer alırken, 3 alt testte kadın adaylar daha yüksek başarı gösterdi.

YDT sonuçlarında ise Arapça ve Rusça testlerinde kadın adayların ortalamaları daha yüksek gerçekleşirken, Almanca, Fransızca ve İngilizce testlerinde erkek adayların ortalama doğru sayıları kadın adayların üzerine çıktı.

ÖSYM, sonuçların açıklanmasının ardından adayların sınav sonuç belgelerine kurumun sonuç açıklama sistemi üzerinden erişebileceğini bildirirken, üniversite tercih sürecine ilişkin takvimin de ilerleyen günlerde duyurulacağını açıkladı.

Henüz Bakanlık tarafından yayımlanmış resmi bir personel alım ilanı bulunmamakla birlikte, kulislerde konuşulan bilgilere göre yeni eğitim yılı başlamadan önce önemli düzenlemelerin kamuoyuyla paylaşılması bekleniyor.

Güvenli okul iklimi hedefleniyor

Bakanlık kaynaklarından aktarılan değerlendirmelere göre, özellikle öğrenci yoğunluğunun fazla olduğu ve riskli bölgelerde bulunan okullar başta olmak üzere Türkiye genelindeki eğitim kurumlarında güvenlik altyapısının güçlendirilmesi planlanıyor.

Bu kapsamda okullara ses ve görüntü kayıt özelliğine sahip yeni nesil güvenlik kamera sistemlerinin kurulmasının gündemde olduğu belirtiliyor. Söz konusu sistemlerle okul çevresi ve okul içerisinde yaşanabilecek olumsuzlukların daha hızlı tespit edilmesi ve önlenmesine katkı sağlanması amaçlanıyor.

Sabit personel modeli üzerinde çalışılıyor

Edinilen bilgilere göre MEB, yeni eğitim öğretim yılı hazırlıkları kapsamında okullarda sürekli görev yapacak temizlik ve güvenlik personeli istihdamı için alternatif modeller üzerinde çalışıyor.

Kulislerde yer alan bilgilere göre:

• Kadro planlamaları sürdürülüyor,
• Maliyet ve bütçe hesaplamaları yapılıyor,
• Okulların personel ihtiyacı il ve ilçe bazında analiz ediliyor,
• Rehber öğretmen sayısının artırılmasına yönelik çalışmalar da eş zamanlı olarak değerlendiriliyor.

Kaynaklar, "güvenli okul iklimi" kavramının yeni dönemin temel önceliklerinden biri haline geldiğini belirtiyor.

KPSS şartı iddiası gündemde

Kamuoyunda en çok dikkat çeken başlıklardan biri ise olası personel alımlarında KPSS şartı aranmayabileceği yönündeki iddialar oldu. Ancak bu konuda Milli Eğitim Bakanlığı tarafından yapılmış resmi bir açıklama bulunmuyor.

Uzmanlar, personel istihdamına ilişkin nihai şartların ancak resmi ilan yayımlandığında netleşeceğini vurguluyor. Bu nedenle adayların yalnızca sosyal medya paylaşımlarına değil, Bakanlığın resmi duyurularına göre hareket etmesi gerektiği belirtiliyor.

Düzenlemelerin kademeli uygulanması planlanıyor

Bakanlık kaynaklarından aktarılan bilgilere göre hazırlıkların tamamlanmasının ardından düzenlemelerin aşamalı (kademeli) olarak hayata geçirilmesi planlanıyor.

Konuya ilişkin kulislere yansıyan değerlendirmede, "Eylülde bir paketle geleceğiz. Peyderpey açıklanacak. Güvenli bir okul iklimi diyoruz buna" ifadelerinin kullanıldığı öne sürülüyor.

Bu yaklaşımın, uygulamanın bir anda değil, belirlenen öncelik sırasına göre farklı illerde ve okul türlerinde devreye alınabileceğine işaret ettiği değerlendiriliyor.

Türkiye genelinde uygulanması hedefleniyor

Planlanan modelin hayata geçirilmesi halinde uygulamanın yalnızca büyükşehirlerle sınırlı kalmayacağı belirtiliyor.

İl merkezleri, ilçeler ve köy okulları dahil olmak üzere Türkiye genelindeki eğitim kurumlarının düzenlemeden yararlanmasının hedeflendiği ifade ediliyor. Özellikle kırsal bölgelerde sürekli personel eksikliğinin giderilmesinin öncelikli başlıklardan biri olduğu belirtiliyor.

Başvurular ne zaman başlayabilir?

Şu ana kadar Milli Eğitim Bakanlığı tarafından yayımlanmış resmi bir başvuru takvimi bulunmuyor. Ancak kulislerde yer alan bilgilere göre:

• Başvuru sürecinin Ağustos ayında başlaması,
• Görevlendirmelerin ise Eylül ayında açılacak okullara yetiştirilmesi planlanıyor.

Resmi ilan yayımlandığında; başvuru şartları, kontenjan dağılımı, görev yerleri, çalışma modeli ve başvuru ekranına ilişkin tüm detayların Milli Eğitim Bakanlığı'nın resmi internet sitesi ve duyuru kanalları üzerinden açıklanması bekleniyor.

Şimdilik süreç, Bakanlığın hazırlık çalışmaları ve kulis bilgileriyle sınırlı bulunurken, kamuoyunun gözü MEB'den gelecek resmi açıklamaya çevrilmiş durumda.

• Lisans Eğitimi: Üniversite eğitimini Gazi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi İşletme Bölümü’nde tamamlamıştır.

• Yüksek Lisans Eğitimi: Hacı Bayram Veli Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü bünyesinde Muhasebe alanında lisansüstü eğitim programına devam etmiştir.

• Yabancı Dil: İyi derecede İngilizce bilmektedir.

Kamu ve Maliye Kariyeri

• Kariyer Başlangıcı (2007): Kamu hizmetine 2007 yılında Maliye Bakanlığı Gelirler Genel Müdürlüğü bünyesinde Vergi Denetmen Yardımcısı olarak adım atmıştır.

• Vergi Müfettişliği ve VDK Kuruluşu: 2011 yılında girdiği yeterlilik sınavlarını kazanarak Vergi Müfettişi olmuş; aynı yıl kurulan Vergi Denetim Kurulu'nun (VDK) kurumsal yapılanma ve stratejik projelerinde aktif idari görevler üstlenmiştir.

• Grup Müdürlüğü (2017 - 2018): Ankara Vergi Dairesi Başkanlığı bünyesinde "Gelir İdaresi Grup Müdürü" unvanıyla bir yıl görev yapmıştır.

• VDK Başkanlığı (2019 - 2021): Şubat 2019'da vekaleten atandığı Vergi Denetim Kurulu Başkanlığı görevine 2020 yılında Cumhurbaşkanı Kararı ile asaleten atanmış ve bu görevini Mayıs 2021'e kadar sürdürmüştür.

• Merkez Bankası Görevi (2020): 18 Mayıs 2020 tarihinden itibaren Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankası (TCMB) Denetleme Kurulu Üyesi olarak görev almıştır.

Enerji Sektörü ve Şirket Yönetimleri

• Bakan Danışmanlığı: Mart 2024 tarihi itibarıyla T.C. Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı bünyesinde Bakan Danışmanı olarak görevine başlamıştır.

• KARDEMİR ve TÜNAŞ: 2025 yılında Karabük Demir Çelik Fabrikaları (KARDEMİR) Yönetim Kurulu Üyeliğine seçilmiş, Nisan 2026'da ise Yönetim Kurulu Başkan Vekilliği görevine getirilmiştir. Ayrıca Türkiye Nükleer Enerji A.Ş. (TÜNAŞ) bünyesinde Yönetim Kurulu Üyesi olarak sorumluluk üstlenmiştir.

• TEDAŞ Genel Müdürlüğü (Temmuz 2026): Enerji sektöründeki son atamasıyla birlikte, Türkiye Elektrik Dağıtım A.Ş. (TEDAŞ) Genel Müdürlüğü görevine vekaleten getirilmiştir.

Eserleri ve Özel Hayatı

• Kitap ve Makaleleri: Maliye, vergi mevzuatı ve ekonomi üzerine birçok sektörel makalesi bulunmaktadır. Ayrıca alanında 6 baskı yapan "Vergisel Yönleriyle Genel Muhasebe" adlı mesleki kitabın yazarıdır.

• Aile Yaşamı: Evli ve üç çocuk babasıdır.

Sağlık personeli, finans, insan kaynakları ve kalite yönetimi gibi farklı alanlarda açılan kadrolarda eğitim düzeyi, mesleki deneyim ve teknik yeterlilik kriterleri pozisyona göre değişiklik gösteriyor.

Hangi kadrolarda alım yapılacak?

Kızılay tarafından yayımlanan ilanlarda şu pozisyonlar için personel alımı yapılacağı duyuruldu:

• Fon Operasyon Uzmanı / Uzman Yardımcısı
• Hemşire
• İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı
• Ebe
• Kalite Sistem Yöneticisi
• Mutfak Görevlisi (İŞKUR ilanı)

Kurum, adayların başvuru yapmadan önce her ilanın özel şartlarını dikkatle incelemesi gerektiğini vurguladı.

Finans ve operasyon kadrolarında deneyim şartı

Fon Operasyon Uzmanı ve Uzman Yardımcısı pozisyonu için adayların üniversitelerin 4 yıllık bölümlerinden mezun olması gerekiyor. Ayrıca portföy yönetim şirketleri, yatırım bankaları veya aracı kurumların muhasebe ve finans departmanlarında deneyim sahibi olunması isteniyor.

Sermaye Piyasası Faaliyetleri Düzey 3 lisansına sahip olmak, INFINA programını kullanabilmek ve Microsoft Office uygulamalarına hakim olmak tercih sebepleri arasında yer alıyor. Temel muhasebe bilgisi, iş takibi, ekip çalışması ve iletişim becerileri de aranan nitelikler arasında bulunuyor.

Hemşire alımında yoğun bakım ve ameliyathane vurgusu

Hemşire kadrosu için Sağlık Meslek Liseleri veya üniversitelerin Hemşirelik bölümlerinden mezun olma şartı aranıyor. İlanda, deneyimli adayların yanı sıra yeni mezunların da başvuru yapabileceği belirtildi.

Hasta güvenliği ve hasta memnuniyeti odaklı çalışma anlayışına sahip olunması, mesleki etik kurallarına bağlılık, vardiyalı çalışma düzenine uyum ve ekip çalışmasına yatkınlık öne çıkan kriterler arasında yer aldı.

Kızılay, hemşirelerin özellikle Genel Yoğun Bakım, Yeni Doğan Yoğun Bakım, Ameliyathane ve Hasta Servisleri birimlerinde görev yapabilecek nitelikte olmasını istedi. Ayrıca erkek adayların askerlik hizmetini tamamlamış olması ve İstanbul Avrupa Yakası'nda ikamet etmesi şartı da ilan metninde yer aldı.

İnsan kaynakları kadrosuna en az 3 yıl deneyimli personel alınacak

İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı pozisyonu için ön lisans veya lisans mezunu olmak yeterli görülürken, İnsan Kaynakları, ÇEKO, İşletme, İktisat veya ilgili bölümlerden mezun adaylara öncelik verileceği belirtildi.

Adayların insan kaynakları alanında en az 3 yıl deneyim sahibi olması, güçlü iletişim ve organizasyon becerilerine sahip bulunması, analitik düşünme ve problem çözme yeteneği göstermesi bekleniyor. MS Office programlarını etkin kullanabilen, tercihen SAP bilgisine sahip ve sağlık sektöründe deneyim kazanmış adayların avantajlı olacağı ifade edildi.

Ebe alımında doğum süreci deneyimi aranıyor

Ebe kadrosu için üniversitelerin Ebelik bölümünden lisans mezunu olmak ve alanda en az 2 yıl deneyim sahibi bulunmak gerekiyor.

İlanda, adayların doğum öncesi ve doğum sonrası bakım süreçlerinde aktif görev almış olması, normal doğum sürecinin takibi ve yönetiminde deneyim kazanmış bulunması şart koşuldu. Hasta güvenliği, etik kurallar, iletişim becerileri ve vardiyalı çalışma düzenine uyum da aranan diğer kriterler arasında yer aldı.

Kalite Sistem Yöneticisi için 5 yıllık tecrübe şartı

Kalite Sistem Yöneticisi pozisyonuna başvuracak adayların Kimya Mühendisliği, Kimya, Gıda Mühendisliği, Biyoloji veya ilgili bölümlerden mezun olması gerekiyor.

Ayrıca Kalite Yönetim Sistemleri alanında, en az 2 yılı yöneticilik olmak üzere toplam en az 5 yıl deneyim şartı aranıyor. İlanda; analitik düşünme, çözüm odaklı çalışma, ileri düzey MS Office kullanımı, ekip yönetimi, planlama ve organizasyon becerileri ile ilişki yönetimi yetkinlikleri özellikle vurgulandı.

Başvurular Kızılay kariyer sayfasından yapılıyor

Kızılay personel alımı başvuruları, kurumun resmi kariyer platformu üzerinden çevrim içi olarak gerçekleştiriliyor. Adaylar sistem üzerinden özgeçmiş oluşturarak yayımlanan ilanlara elektronik ortamda başvuru yapabiliyor.

Kurum, başvuruların yalnızca internet üzerinden kabul edildiğini ve ilanların güncel olarak kariyer sayfasında yayımlandığını bildirdi.

İŞKUR üzerinden mutfak görevlisi alımı da başladı

Kızılay adına İŞKUR üzerinden yayımlanan ayrı bir ilanda ise Mutfak Görevlisi alımı yapılacağı duyuruldu.

İlana göre görev yeri İstanbul Kartal'da bulunan bir huzurevi olacak. Adaylardan özellikle toplu yemek üretimi ve mutfak hizmetleri alanında deneyim sahibi olmaları isteniyor. Çalışma sistemi vardiyalı olarak uygulanacak; bazı günlerde çalışma saatleri 06.00-14.30, diğer günlerde ise 10.30-19.00 arasında olacak.

İŞKUR başvuru numarasının 00009685858 olduğu belirtilirken, adayların başvuru yapmadan önce ilan şartlarını dikkatle incelemeleri gerektiği hatırlatıldı.

Kızılay, farklı alanlarda açılan bu kadrolarla sağlık ve idari hizmetlerdeki personel ihtiyacını karşılamayı hedefliyor.

Akdağmadeni Belediyesi Personel Limited Şirketi tarafından yayımlanan kurum dışı kamu işçi alımı ilanlarına göre, 12 beden işçisi, 2 ağır kamyon şoförü ve 1 operatör istihdam edilecek. İşe alınacak personelin Akdağmadeni Belediye Başkanlığında çalışacağı bildirildi.

Başvurular 21 Temmuz’da Yapılacak

Adaylar, başvurularını 21 Temmuz 2026 Salı günü saat 08.00 ile 17.00 arasında Akdağmadeni Belediye Başkanlığı Yazı İşleri Müdürlüğüne yapacak.

Başvurularla ilgili irtibat kişisi olarak Yazı İşleri Müdürü Burhan Bellisoy görevlendirildi. Adaylar, 0 354 314 12 45 numaralı telefondan veya burhanbellisoy@akdagmadeni.bel.tr adresinden bilgi alabilecek.

Görüşmeler 22 Temmuz’da

Başvurusu alınan adayların görüşme ve mülakatları, 22 Temmuz 2026 Çarşamba günü saat 10.00’da Akdağmadeni Belediye Başkanlığı Yazı İşleri Müdürlüğünde gerçekleştirilecek.

İlana göre işe alınacak personel haftada 6 gün görev yapacak. Çalışma saatleri hafta içi 08.00-17.00, cumartesi günü ise 08.00-12.00 olarak uygulanacak.

Başvuru İçin Gerekli Belgeler

Adaylardan kimlik fotokopisi, adli sicil kaydı, ikametgâh belgesi, sağlık raporu, askerlik durum belgesi ve nüfus kayıt örneği istenecek.

Ağır kamyon şoförlüğü kadrosuna başvuracak adayların ayrıca ağır kamyon şoförü ehliyetini, operatör kadrosuna başvuracak adayların ise kazıcı yükleyici, diğer adıyla beko loder operatör belgesini sunması gerekecek.

Eczaneler, halk sağlığını koruma ve bireylerin sağlıklı ilaç teminini sağlama konusunda hayati bir rol üstlenirler.

İlaçların güvenli ve doğru bir şekilde temin edilmesini sağlayan eczanelere her saatte ihtiyaç duyulmaktadır.

Özellikle akşam saatleri veya gece geç saatlerde acil ilaç ihtiyacı doğabilir. Bu tür durumlarda başvurulan nokta ise nöbetçi eczaneler olmaktadır.

Bu nedenle hızla bir eczane bulup ilacı temin etmek önemlidir. Bu bağlamda, nöbetçi eczanelerin adres ve iletişim bilgilerine hızlıca ulaşmak kritik bir önem taşır.

21 Temmuz 2026 Yozgat ve ilçelerinde nöbetçi eczaneler:

MERKEZ BUGÜN NÖBETÇİ ECZANELER

DEVA ECZANESİ

Karatepe Mah. Hoca Ahmet Yesevi Cad. NO:51
03542124619
Eczaneyi haritada görüntülemek için tıklayınız...

AYDINCIK BUGÜN NÖBETÇİ ECZANELER

AYDINCIK ECZANESİ

YENI MAH. ÇEKEREK CAD. NO:20/A
03544871212
Eczaneyi haritada görüntülemek için tıklayınız...

BOĞAZLIYAN BUGÜN NÖBETÇİ ECZANELER

OVAKENT ECZANESİ

Çarşı İçi Mah Sarraflar Cad. No:41
03546453396
Eczaneyi haritada görüntülemek için tıklayınız...

ÇANDIR BUGÜN NÖBETÇİ ECZANELER

FATİH ECZANESİ

CUMHURİYET MAHALLESİ DR MEHMET MURAT BULVARI N0:40 ÇANDIR/YOZGAT
03547161330
Eczaneyi haritada görüntülemek için tıklayınız...

ÇAYIRALAN BUGÜN NÖBETÇİ ECZANELER

TEMEL ECZANESİ

Bağlarbaşı Mah. Tekke Cad. NO:25
03547361119
Eczaneyi haritada görüntülemek için tıklayınız...

ÇEKEREK BUGÜN NÖBETÇİ ECZANELER

GÜL ECZANESİ

YENIYOL MAH. MILLI EGEMENLIK CAD. NO:21
03544683579
Eczaneyi haritada görüntülemek için tıklayınız...

KADIŞEHRİ BUGÜN NÖBETÇİ ECZANELER

AKIN ECZANESİ

Çaypınar Mah. Cumhuriyet Bulv. No 72/B
03543754770
Eczaneyi haritada görüntülemek için tıklayınız...

SARAYKENT BUGÜN NÖBETÇİ ECZANELER

SARAYKENT ECZANESİ

FATIH SULTAN MEHMET MAH. GAZI MUSTAFA KEMAL BULVARI NO:65/5
03543686647
Eczaneyi haritada görüntülemek için tıklayınız...

SARIKAYA BUGÜN NÖBETÇİ ECZANELER

DOĞAN ECZANESİ

KAPLICA MAH. BARAN CAD. NO:33
03547722646
Eczaneyi haritada görüntülemek için tıklayınız...

SORGUN BUGÜN NÖBETÇİ ECZANELER

ENİSE NUR ECZANESİ

Sorgun devlet hastanesi karşısı Ahmet Efendi Mah. Şehit Cemal Şimşek Cad. No:28A/11
03545020203
Eczaneyi haritada görüntülemek için tıklayınız...

ŞEFAATLİ BUGÜN NÖBETÇİ ECZANELER

BÜYÜKATA ECZANESİ

Bahçeli Evler Mah.Atatürk Bulvarı Şensoylar Apt.No:12/41
03545644126
Eczaneyi haritada görüntülemek için tıklayınız...

YENİFAKILI BUGÜN NÖBETÇİ ECZANELER

YÜCEL ECZANESİ

BANKALAR CAD. NO:1
3546121975
Eczaneyi haritada görüntülemek için tıklayınız...

YERKÖY BUGÜN NÖBETÇİ ECZANELER

KAYA ECZANESİ

Haşim Kılıç Mah. Nafız Faruk Eebaş Cad.No:30
03545166669
Eczaneyi haritada görüntülemek için tıklayınız...

Nem en yüksek % 77
Nem en düşük % 31

Yozgat'ta bugün havanın AÇIK olması bekleniyor.

Yozgat'ta Güncel Hava Durumu İçin Tıklayınız

İşte Yozgat'ın hava durumu ve 5 günlük hava tahmini;
21 Temmuz 2026 Yozgat saatlik hava durumu:

Yozgat 5 günlük hava durumu:

Yaklaşık 10 kilometre uzunluğa sahip olan Kazankaya Kanyonu, her mevsim farklı güzellikler sunarken, özellikle sonbaharda doğaseverlerin uğrak noktası haline geliyor. Doğal yapısı, yeni yürüyüş rotaları ve seyir noktalarıyla Kazankaya Kanyonu, sonbahar mevsiminde adeta açık hava tablosunu andırıyor.

Yozgat Valisi Mehmet Ali Özkan, Ana amacımız doğal yapıyı bozmadan, en az müdahaleyle oraya ulaşımı, yürümeyi ve gezmeyi kolaylaştıracak yapılar kazandırmak"

Yozgat'ın Aydıncık ilçesi Kazankaya köyünden başlayıp Çorum'un Ortaköy ilçesine bağlı İncesu köyüne kadar uzanan yaklaşık 12 kilometrelik Kazankaya Kanyonu, doğaseverlerin yeni adresi olmaya hazırlanıyor.

Doğal yapısı, tarihi dokusu ve kaya siluetleriyle doğaseverlerin ilgisini çeken kanyonun, Valilik koordinesinde, Orman İşletme Müdürlüğü ve İl Özel İdaresi ekiplerince hazırlanan ve 3 etaptan oluşan "Kazankaya Kanyonu Projesi"nin ilk etabı tamamlandı.

Çalışmalar kapsamında ilk etabında 1,5 kilometrelik yürüyüş rotasında yer alan ve tamamlanan 400 metresi kaya yüzeyinde kurulan platform ile ulaşılan seyir terası, ziyaretçilere güzel bir manzara izleme fırsatı sunuyor.

Doğa Koruma ve Milli Parklar Genel Müdürlüğünce bölgeye bırakılan dağ keçileriyle bütünleşen kanyon, doğaseverlerin ve fotoğraf tutkunlarının ilgi odağı olmaya başladı.

Bölgeye daha fazla turist çekilmesi amacıyla kanyonda yürüme yolları, çadır kamp alanları, seyir terası yapılacak ve tanıtım gezileriyle ziyaretçilerin doğayla iç içe vakit geçirmesi sağlanacak.

“Ziyaretçiler Kanyonu Çok Sevecek”

Yozgat Valisi Mehmet Ali Özkan, AA muhabirine, kanyonun güzelliğini daha da artırmak için çalışmaların sürdüğünü söyledi.

Geçen yıl Doğa Koruma ve Milli Parklar Genel Müdürlüğü ile bölgeye salınan dağ keçilerinin alana tutunup çoğalmaya başladığını ve yavrularının büyüdüğünü ifade eden Özkan, bunun bölgeye güzellik katacağını belirtti.

Bir yandan doğal çeşitliliği artırırken bir yandan da insanların yürüyüş kolaylığını sağlamak istediklerini dile getiren Özkan, "Ziyaretçilerin coğrafyayı ve kanyonu daha iyi tanımalarını temin etmek üzere düzenlemeler yapıyoruz. Bunlardan birisi de bizim Bakacak Kaya diye ifade ettiğimiz kayalık üzerinde yapılan teras ve o teras alanına ulaşım yollarıydı. İlk etap ihalesini bitirmiştik. İnşallah kısa zamanda ikinci etap ihalesini de gerçekleştireceğiz. Son etapla birlikte alanı insanımızın hem göz önüne hem de kullanımına açmış olacağız." diye konuştu.

Projeyle doğal dokunun korunacağına dikkati çeken Özkan, şunları kaydetti:

"Ana amacımız doğal yapıyı bozmadan, en az müdahaleyle oraya ulaşımı, yürümeyi ve gezmeyi kolaylaştıracak yapılar kazandırmak. İlk olarak dağ keçilerinin salımıyla başladığımız proje kapsamında keçiler çoğaldı, çoğalmaya da devam ediyor. Teraslama ve yürüyüş yolları aynı zamanda biyolojik çeşitliliği, dağ keçilerini ve yaban hayatını izleme açısından da önemli. İnşallah etaplar tamamlandığında Kazankaya Kanyonumuz ilimizin önemli değerlerinden biri olarak turizmde yerini alacak."

"Terası Çok Güzel"

Eşiyle birlikte kanyonu gezmeye gelen ziyaretçilerden Ali Çetinkaya ise gezmeye ve görmeye değer bir yer olduğunu söyledi.

Herkesin burayı görmesini tavsiye eden Çetinkaya, "Teras da çok güzel olmuş, bölgeye hakim, her tarafı görebiliyorsunuz. Yürüyüş için de ideal bir yer. Bu mevsimde de ayrı bir güzelliğe sahip." dedi.

Bergizar Çetinkaya ise kanyon gezintisinden keyif aldığını belirtti.

İlkay Aydıntepe de Yozgatlı olduğunu, işi dolayısıyla Ankara’da yaşadığını ifade ederek, "Kanyonu gezmeye geldim. Manzara sonbaharda daha güzel oluyor. Doğada fotoğraf çekip sosyal medyada paylaşıyorum." dedi.

Bölücü terör örgütü ile kahramanca mücadele ederken şehit olan Jandarma Üstçavuş Nusret Atmaca'nın şehitlik nişanı, Yozgat'ın Sorgun İlçesi'nde yaşayan ailesine teslim edildi. Şehidin 7 yaşındaki oğlu Osman Kürşat Atmaca, babasının şehitlik nişanını dedesi ve annesi ile birlikte aldı. Diyarbakır Sur ilçesinde 1 Şubat günü PKK terör örgütü üyeleri ile girdiği çatışmada şehit düşen Astsubay Üstçavuş Nusret Atmaca’nın Sorgun İlçesi Aşağıcumafakılı Köyü'nde yaşayan ailesine Jandarma Genel Komutanlığı'nca hazırlanan şehitlik nişanı teslim edildi. Duygulu anların yaşandığı ziyarette babasının şehitlik nişanını alan 7 yaşındaki oğlu Osman Kürşat Atmaca, şehit babası için okunan dualara avuç amin dedi. MİLLETVEKİLİ BAŞER KUR'AN-I KERİM OKUDU! İlk olarak Milletvekili Yusuf Başer, şehidin ve tüm şehitlerin ruhuna Kur'an-ı Kerim okudu. Daha sonra İl Jandarma Alay Komutanı Albay Selçuk Yıldırım, şehitlik beratının üzerinde Jandarma Genel Komutanı Orgeneral Galip Mendi'ye ait şu ifadeleri okudu: " Diyarbakır Sur İlçesi'nde icra edilmekte olan 'Bayrak-12 Operasyonu' esnasında 1 Şubat 2016 günü saat 06.47 sularında bölücü terör örgütü mensupları ile çıkan çatışma sonucu yaralanmış ve kaldırıldığı Diyarbakır Hastanesi'nde yapılan tüm müdahalelere rağmen kurtarılamayarak saat 08.00 sıralarında şehit olmuştur. Jandarma Üstçavuş Nusret Atmaca zaferleri ve mazisi insanlık tarihi ile başlayan Jandarma Genel Komutanlığımızın asil bir ferdi olarak vatanın ve milletin bölünmez bütünlüğü uğruna şehitlik mertebelerine ulaşmıştır. Ve vatan sevgisi ölümsüz sembolü olarak hatırası sonsuza kadar kalbimizde yaşayacaktır." ŞEHİT BABASI VE OĞLU TESLİM ALDI Milletvekili Ertuğrul Soysal, Şehit Nusret Atmaca'nın şehitlik nişanını babası Osman Atmaca ve 7 yaşındaki oğlu Osman Kürşat Atmaca'ya teslim etti. "Nusret Astsubayımız mekanı cennet olsun" diyen Soysal; Astsubay Nusret Atmaca'nın Peygamberlik makamından sonra makamların en yükseği olan şehitlik makamına ulaşırken, babasına da şehit babası unvanı verdiğini söyledi. ŞEHİT EŞİ GÖZ YAŞLARINI TUTUMADI Milletvekili Yusuf Başer de şehitlik nişanını şehit eşi Nihal Atmaca'ya verdi. Nihal Atmaca'nın göz yaşlarını tutamadığı tören sırasında oğlu Osman Kürşat Atmaca yanında ayrılmadı. Milletvekili Yusuf Başer; "Allah için, devlet için, millet için öldürülenlere sakın ölüler demeyin. Onlar diridirler, Rabbim sabırlar versin. Mekanı cennet olsun. Şehit olduğu andan itibaren yavruları bizim yavrularımız, sizler bizim kardeşimizsiniz. Babası babamız, annesi annemizdir. Ezanlarımız susmayacak, bayraklarımız inmeyecek ve devlet için din için dünden daha çok çalışacağız, gayret göstereceğiz. Rabbim sizlere sabırlar versin. Mekanı cennet olsun, inşallah şehitler ölmez, onlar şefaatçidirler, inşallah hem sizler hem de bizler onların şefaatinden Rabbim bizleri mahrum etmesin" dedi. BİR BAŞKANIN GÖZ YAŞLARI Duygulu anların yaşandığı tören sırasında Sorgun Belediye Başkanı Ahmet Şimşek göz yaşlarını tutamadı. Göz yaşlarını bir müddet saklamaya çalışan Başkan Şimşek, yaşadığı duygu yoğunluğu daha fazla gizleyemedi. Program sonunda tüm şehitler için dua edildi. Bu sırada şehidin oğlu Osman Kürşat Atmaca da avuç açıp amin dedi. Ziyarete, Yozgat Milletvekilleri Ertuğrul Soysal, Yusuf Başer, Yozgat İl Jandarma Alay Komutanı Albay Selçuk Yıldırım, Yeni Çeltek Kömür İşletmeleri Genel Müdürü Osman Coşkun İl Emniyet Müdürü Saim Akpınar, Sorgun Kaymakamı Ali Arslantaş, Sorgun Belediye Başkanı Ahmet Şimşek, Ak Parti Yozgat İl Başkanı Harun Lekesiz, Ak Parti Sorgun İlçe Başkanı İbrahim Dıvrak, Çiğdemli Belediye Başkanı İsmail Biçer ve Saraykent İl Genel Meclisi Üyesi Ahmet Köroğlu'ndan oluşan bir heyet katıldı. Şehit Jandarma Üstçavuş Nusret Atmaca, Osman Kürşat ve Ülkü Nisa isminde iki çocuk babasıydı.