Eğitim hayatının ardından akademik çalışmalarını sürdüren Akçeşme, ilerleyen yıllarda Türkiye'de üniversite bünyesinde akademik görevler üstlendi. Bunun yanı sıra yurt dışında Türkiye'yi eğitim alanında temsil eden görevlerde de bulundu.

Faruk Berat Akçeşme'nin eğitim hayatı

Akçeşme, lisans eğitimini Uluslararası Saraybosna Üniversitesi Biyoloji Bilimleri ve Biyomühendislik Bölümü'nde tamamladı. 2009 yılında lisans eğitiminden mezun oldu.

Yüksek lisans eğitimini ise Yunanistan'da bulunan Uluslararası Akdeniz Ziraî Etütler Merkezi (CIHEAM) bünyesinde genetik ve biyoteknoloji alanında gerçekleştirdi.

Akçeşme, doktora eğitimini de Uluslararası Saraybosna Üniversitesi Genetik ve Biyomühendislik Programı'nda tamamladı. 2016 yılında doktora derecesini aldı.

Bu eğitim süreciyle birlikte genetik, biyoteknoloji ve biyomühendislik alanlarında uzmanlaşan Akçeşme, akademik çalışmalarını ilerleyen yıllarda biyoistatistik ve biyoinformatik alanlarına da taşıdı.

Türkiye'ye döndükten sonra akademik kariyerine devam etti

Faruk Berat Akçeşme, 2017 yılında Türkiye'ye döndü. Türkiye'deki akademik kariyerinin önemli bölümünü Sağlık Bilimleri Üniversitesi Hamidiye Tıp Fakültesi bünyesinde sürdürdü.

Burada Dr. Öğretim Üyesi olarak görev yapan Akçeşme, özellikle Biyoistatistik ve Biyoinformatik alanlarında akademik çalışmalar yürüttü.

Akademik çalışmalarının yanı sıra üniversite bünyesinde çeşitli idari sorumluluklar da üstlenen Akçeşme, bilimsel altyapısını eğitim yönetimi alanındaki deneyimleriyle birleştirdi.

Saraybosna'da Eğitim Müşaviri olarak görev yaptı

Faruk Berat Akçeşme'nin kariyerinde yurt dışı görevleri de önemli bir yer tutuyor.

Akçeşme, geçmiş dönemde Türkiye'nin Saraybosna Büyükelçiliği'nde Eğitim Müşaviri olarak görev yaptı. Bu görev kapsamında Türkiye ile Bosna-Hersek arasındaki eğitim ilişkileri ve eğitim alanındaki iş birlikleriyle ilgili çalışmalarda bulundu.

Yurt dışında eğitim görmüş olması ve farklı dilleri bilmesi, Akçeşme'nin uluslararası eğitim alanındaki görevleri açısından dikkat çeken özellikleri arasında yer aldı.

Faruk Berat Akçeşme'nin yeni görevi

Faruk Berat Akçeşme'nin kariyerindeki yeni dönemi, 7 Eylül 2026 tarihli Cumhurbaşkanlığı Atama Kararı ile başladı.

Söz konusu kararla Akçeşme, Milli Eğitim Bakanlığı bünyesinde Yükseköğretim ve Yurt Dışı Eğitim Genel Müdürü olarak görevlendirildi.

Yeni görevi kapsamında yükseköğretim ve yurt dışı eğitim alanlarında Bakanlığın çalışmalarında sorumluluk üstlenmesi beklenen Akçeşme, akademik geçmişi ve yurt dışı deneyimi nedeniyle bu alandaki çalışmalarıyla öne çıkıyor.

Faruk Berat Akçeşme'nin akademik ve mesleki hayatında yurt dışı deneyiminin önemli bir yeri bulunuyor. Saraybosna'da eğitim alması ve görev yapması nedeniyle Boşnakça, Sırpça ve Hırvatça dillerine hakim olduğu belirtiliyor.

Akçeşme ayrıca İngilizce biliyor. Dört yabancı dile hakim olması, özellikle yurt dışı eğitim ve uluslararası eğitim ilişkileri alanındaki kariyerinde dikkat çeken unsurlardan biri olarak öne çıkıyor.

Faruk Berat Akçeşme evli mi?

Faruk Berat Akçeşme'nin evli olduğu ve iki çocuk babası olduğu belirtiliyor.

Özel hayatından ziyade akademik ve mesleki çalışmalarıyla kamuoyunun karşısına çıkan Akçeşme, özellikle yeni görevinin ardından eğitim alanındaki kariyeriyle gündeme geldi.

AK Parti Yozgat Milletvekili Süleyman Şahan’ın Boğazlıyan programı, ilçedeki kurum ziyaretleri ve vatandaş buluşmalarıyla yoğun geçti. Şahan’a ziyaretleri sırasında AK Parti İl Başkan Yardımcısı Şükrü Yalman, Boğazlıyan İlçe Başkanı Hacı Yıldırım, İl Kadın Kolları Başkanı Hatice Sarı Öçal, İl Gençlik Kolları Başkanı Mücahit İbrahim Çelik, İlçe Kadın Kolları Başkanı Gürcü Yalçın, İl Genel Meclis Üyesi Erkan Eroğlu ve teşkilat mensupları eşlik etti.

Belediye çalışmalarına ilişkin değerlendirme

Şahan ve beraberindeki heyetin ilk duraklarından biri Boğazlıyan Belediyesi oldu. Heyet, Belediye Başkanı Gökhan Coşar ile bir araya gelerek ilçede yürütülen çalışmalar, mevcut ihtiyaçlar ve Boğazlıyan’ın geleceğine yönelik planlamalar hakkında değerlendirmelerde bulundu.

Ziyarette ilçenin öncelikleri üzerine karşılıklı görüş alışverişi yapılırken, belediyenin sürdürdüğü çalışmalar da ele alındı.

Belediye Başkanı Gökhan Coşar, ziyaretten duyduğu memnuniyeti dile getirerek Boğazlıyan’ın ihtiyaçları, devam eden hizmetler ve ilçenin geleceğine yönelik çalışmaların değerlendirildiğini belirtti.

Coşar, Boğazlıyan için çalışmaya ve hizmet üretmeye devam edeceklerini ifade ederek, nazik ziyaretleri ve değerlendirmeleri dolayısıyla Milletvekili Şahan’a teşekkür etti.

Şahan da Başkan Coşar’a misafirperverliği için teşekkür ederek çalışmalarında başarılar diledi.

Adliyede yeni adli yıl mesajı

Boğazlıyan programı kapsamında adliyeyi de ziyaret eden Şahan ve beraberindeki heyet, Boğazlıyan Cumhuriyet Başsavcısı Süleyman Diri, Ağır Ceza Mahkemesi ve Adalet Komisyonu Başkanı Nazmi Samet Özkan ile adliye personeliyle görüştü.

Ziyarette yargı hizmetlerinin işleyişine ilişkin görüş alışverişinde bulunulurken, yeni adli yılın ülke, millet ve yargı camiası açısından hayırlı olması temennisinde bulunuldu.

Şahan, Başsavcı Diri, Komisyon Başkanı Özkan ve adliye çalışanlarına gösterdikleri misafirperverlik nedeniyle teşekkür etti.

Kaymakam Yanık’a ziyaret

Şahan’ın Boğazlıyan’daki temaslarının bir diğer adresi ise Kaymakamlık oldu. Şahan ve beraberindeki heyet, Boğazlıyan Kaymakamı Aydın Yanık’ı makamında ziyaret etti.

Görüşmede ilçenin genel durumu ve yürütülen çalışmalar hakkında değerlendirmelerde bulunuldu. Şahan, nazik kabulü dolayısıyla Kaymakam Yanık’a teşekkür ederek görevinde başarılar diledi.

Sanayi esnafının taleplerini dinledi

İlçedeki temaslarını Boğazlıyan Sanayi Sitesi’nde sürdüren Şahan, burada sanayi esnafıyla bir araya geldi.

Esnafın iş yerlerini ziyaret eden Şahan, çalışma koşulları ve karşılaşılan sorunlar hakkında bilgi aldı. Esnaf ve vatandaşlarla sohbet eden Şahan, kendisine iletilen talepleri dinledi.

Ziyaretlerde ilçedeki ekonomik hareketlilik ve sanayi esnafının beklentileri üzerine de görüşmeler gerçekleştirildi. Şahan, esnafa ilgi ve misafirperverlikleri için teşekkür ederek işlerinde hayırlı, bereketli ve bol kazanç temennisinde bulundu.

Boğazlıyan Meydanı’nda vatandaşlarla buluştu

Şahan’ın programındaki son duraklardan biri ise Boğazlıyan Meydanı oldu. AK Parti teşkilat mensuplarıyla birlikte vatandaşlarla bir araya gelen Şahan, hemşehrileriyle sohbet ederek talep ve beklentilerini dinledi.

Vatandaşların yoğun ilgi gösterdiği buluşmada Şahan, ilçeye ilişkin görüşleri doğrudan vatandaşlardan dinleme fırsatı buldu. Programda Belediye Başkanı Gökhan Coşar’ın yanı sıra AK Parti il ve ilçe teşkilat yöneticileri de yer aldı.

Şahan, Boğazlıyanlı vatandaşlara gösterdikleri ilgi ve samimi sohbetleri nedeniyle teşekkür etti.

Kurumlar ve vatandaşlarla temas

Boğazlıyan’daki programı kapsamında farklı kesimlerle bir araya gelen Süleyman Şahan, belediye, adliye ve kaymakamlık ziyaretlerinin yanı sıra sanayi esnafı ve vatandaşların da talep ve beklentilerini dinledi.

Şahan’ın ilçe ziyaretlerinde kurumlar arası değerlendirmelerin yanı sıra sahadaki ihtiyaçların ve vatandaşlardan gelen taleplerin doğrudan ele alınması dikkat çekti. Ziyaretlerin, Boğazlıyan’ın öncelikleri ve ilçede yürütülen çalışmalar hakkında karşılıklı görüş alışverişi yapılmasına imkan sağladığı belirtildi.

TFF 1. Lig ekiplerinden Kayserispor ligin 6. haftasında deplasmanda Esenler Erokspor'u 3-0 mağlup ederek 3 puanı hanesine yazdırdı. Sarı-kırmızılılar dış sahada oynadığı 4'üncü maçında üçüncü galibiyetini aldı. İstanbul deplasmanında Esenler Erokspor'u Daniel Moreno (2) ve Taulant Seferi'nin golleri ile yenen Kayserispor, haftayı 3 puanla kapattı. Ligde geride kalan 6 hafta sonunda 4 galibiyet, 1 mağlubiyet ve 1 beraberlik alan Kayserispor 13 puan topladı.

Dış sahada 4 maçta 3 galibiyet ve 1 beraberlik alan sarı-kırmızılılar 10 puan topladı. Kayserispor bu sezon deplasmanda Vanspor, Iğdır FK ve Esenler Erokspor'u mağlup ederken Fatih Karagümrük ile berabere kaldı.

Şüphelinin üzerinde ve adresinde arama yapıldı

İl Emniyet Müdürlüğü Kaçakçılık Suçları ile Mücadele ekipleri, yürüttükleri çalışmalar kapsamında kaçak tütün ticareti yaptığı belirlenen şüpheliyi tespit etti.

6 Eylül 2026 tarihinde gerçekleştirilen operasyonda, şüphelinin adresinde ve üzerinde arama gerçekleştirildi. Kontrollerde, tütünle doldurulmuş 15 bin makaron bulundu.

Ele geçirilen ürünlere el konulurken, olayla ilgili S.K. isimli şüpheli gözaltına alındı.

Adli işlem başlatıldı

Şüpheli hakkında 5607 sayılı Kaçakçılıkla Mücadele Kanunu kapsamında yasal işlem başlatıldığı bildirildi. Soruşturmanın, ilgili mevzuat doğrultusunda sürdüğü belirtildi.

Yozgat İl Emniyet Müdürlüğünün kent genelinde kaçakçılık faaliyetlerinin önlenmesine yönelik çalışmalarını sürdüreceği kaydedildi.

Talas Belediyesi tarafından Osmanlı Kültür Sokağı’ndaki tarihi su sarnıcının İklim Müzesi’ne dönüştürülmesi amacıyla yürütülen çalışmalar yeni bir aşamaya ulaştı. Kayseri, Sivas ve Yozgat illerini kapsayan Orta Anadolu Kalkınma Ajansı 2025 Yılı Teknik Destek Programı kapsamında desteklenen proje için yürütülen danışmanlık faaliyeti tamamlandı. Teknik destek sürecinde Türkiye ve dünyadaki başarılı çevre müzesi örnekleri incelenerek müzenin konsept ve içerik tasarımına yönelik çalışmalar gerçekleştirildi.

Çalışma kapsamında yapay zekâ, sanal gerçeklik (VR), artırılmış gerçeklik (AR), hologram ve interaktif dijital teknolojilerin müzeye entegrasyonuna ilişkin teknik altyapı değerlendirildi. Müzenin mimari ve içerik kurgusuna yönelik öneriler geliştirilirken, projenin ekonomik, sosyal ve çevresel etkileri ile uygulanabilirliğine ilişkin yol haritası da oluşturuldu. Tamamlanan teknik destek faaliyetinin ardından geliştirilen proje, yeni bir finansman kaynağına ulaşarak önemli bir kazanım elde etti. Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı Türkiye Çevre Ajansı Başkanlığı tarafından İklim Müzesi’nin hayata geçirilmesi için 4 milyon lira hibe desteği sağlandı.

Tarihi Sarnıç Geleceğin Müzesine Dönüşüyor

Osmanlı Kültür Sokağı’nda bulunan ve uzun süren temizlik ile bakım çalışmalarının ardından yeniden işlevlendirilmesine karar verilen tarihi sarnıç, proje kapsamında modern ve interaktif bir İklim Müzesi’ne dönüştürülecek. Talas Belediye Başkanı Mustafa Yalçın, İklim Müzesi ile özellikle çocukların çevre ve iklim konusunda bilinçlendirilmesini hedeflediklerini belirterek, projenin ORAN Kalkınma Ajansı desteğiyle hazırlandığını ve Türkiye Çevre Ajansı’na sunulan proje için 4 milyon liralık hibe desteği sağlandığını ifade etti.

İklim Değişikliği İnteraktif Uygulamalarla Anlatılacak

İklim Müzesi’nde ziyaretçilere klasik müzecilik anlayışının ötesinde, deneyim ve etkileşime dayalı bir öğrenme ortamı sunulacak. Müzede interaktif LED dünya küresi, dijital ekranlar ve projektörlerle doğal yaşam, iklim değişikliği ve doğal afetler anlatılacak. Yangın ve deprem gibi afetler görsel ve işitme öğeleriyle ziyaretçilere aktarılırken, insan faaliyetlerinin doğa üzerindeki olumlu ve olumsuz etkileri de interaktif uygulamalarla gösterilecek. Yapay zekâ destekli "AI Photobooth" uygulamasında ise ziyaretçiler beş soruluk kişisel deneyim testine katılacak. Verilen cevaplara göre ziyaretçinin hangi doğa olayıyla eşleştiği belirlenecek ve sonuç kişinin kendi fotoğrafı üzerinden görselleştirilebilecek. ‘Gezegenimiz ve Biz’ bölümünde ziyaretçiler yaş gruplarına göre hazırlanan soruları dijital ekranlardan cevaplayacak, bu cevaplar üzerinden insanın dünya üzerindeki etkileri anlatılacak. ‘Geleceğini Korumak Senin Elinde’ bölümünde ise çocuklar ve gençlere günlük tüketim alışkanlıklarının çevre üzerindeki etkileri, atık yönetimi, geri dönüşüm, mevsimlerin değişimi ve küresel ısınmanın sonuçları interaktif içeriklerle aktarılacak. Tarihi mirasın korunarak yeniden işlevlendirilmesini sağlayan İklim Müzesi, aynı zamanda teknik destek faaliyetlerinin yeni yatırımlara ve ilave finansman kaynaklarına dönüşmesine örnek bir proje olarak öne çıkıyor.

Özellikle yardımcı antrenörlük dönemlerinde Türk futbolunun önemli teknik direktörleriyle çalışan Akcan, edindiği deneyimi daha sonra teknik direktörlük görevlerinde kullandı.

Ahmet Akcan'ın Galatasaray kariyeri

Ahmet Akcan'ın teknik adamlık kariyerinde Galatasaray'ın önemli bir yeri bulunuyor.

Akcan, sarı-kırmızılı kulüpte görev yaptığı dönemlerde Alman teknik direktör Jupp Derwall, Karl-Heinz Feldkamp ve Türk futbolunun önemli teknik adamlarından Mustafa Denizli ile çalışma fırsatı buldu.

Bu süreç, Akcan'ın teknik direktörlük kariyerinde önemli bir deneyim kazanmasını sağladı. Farklı futbol anlayışlarına sahip teknik adamlarla birlikte çalışan Akcan, özellikle taktik, antrenman ve takım yönetimi konularında tecrübe edindi.

Galatasaray'ın yanı sıra ilerleyen dönemlerde Trabzonspor'da da yardımcı antrenörlük görevinde bulundu.

Hangi takımlarda teknik direktörlük yaptı?

Ahmet Akcan, yardımcı antrenörlük görevlerinin ardından çeşitli kulüplerde teknik direktör olarak görev aldı.

Kariyeri boyunca Bursaspor, Eskişehirspor, Antalyaspor, Konyaspor ve Orduspor gibi Türk futbolunun köklü kulüplerinde teknik direktörlük yaptı.

Farklı şehirlerde ve farklı futbol kültürlerine sahip takımlarda görev yapan Akcan, böylece Türkiye'nin çeşitli bölgelerinde teknik direktörlük deneyimi kazandı.

Ahmet Akcan'ın teknik direktörlük kariyeri

Akcan'ın kariyeri, Türk futbolunda özellikle 1980'li ve 1990'lı yıllarda etkili olan teknik adamlık anlayışının önemli örneklerinden biri olarak değerlendiriliyor.

Galatasaray'da önemli teknik direktörlerin yardımcılığını yapması, Akcan'ın kariyerinin şekillenmesinde belirleyici oldu. Daha sonra Anadolu kulüplerinde teknik direktörlük görevleri üstlenen deneyimli çalıştırıcı, farklı kadro yapıları ve kulüp koşulları altında çalışma fırsatı buldu.

Bursaspor, Eskişehirspor, Antalyaspor, Konyaspor ve Orduspor gibi kulüplerde görev yapması, Akcan'ın Türk futbolunun farklı seviyelerinde deneyim kazanmasına katkı sağladı.

Ahmet Akcan ne iş yapıyor?

Teknik direktörlük kariyerinin ardından futbol dünyasındaki çalışmalarını farklı alanlarda sürdüren Ahmet Akcan, özellikle televizyon programlarında yaptığı futbol değerlendirmeleriyle tanınmaya başladı.

Deneyimli teknik adam, çeşitli spor kanallarında futbol yorumcusu olarak görev alarak maç analizleri, takımların performansları, teknik direktör tercihleri ve transfer politikaları hakkında değerlendirmelerde bulunuyor.

Televizyon ekranlarında yaptığı yorumlarla özellikle Türk futbolundaki gelişmeleri değerlendiren Akcan, teknik adamlık geçmişi nedeniyle saha içindeki konulara ilişkin analizleriyle dikkat çekiyor.

Ahmet Akcan kaç yaşında?

17 Şubat 1958 doğumlu olan Ahmet Akcan, 2026 yılı itibarıyla 68 yaşındadır. Bursa doğumlu olan deneyimli teknik adam, futbol dünyasında yaklaşık yarım asra yaklaşan kariyeriyle tanınıyor.

Kaza Akçakoca-Alaplı Yolunda Meydana Geldi

Kaza, akşam saatlerinde Akçakoca-Alaplı kara yolunda meydana geldi. Edinilen bilgilere göre, sürücülerinin kimlikleri henüz açıklanmayan TIR ile “patpat” olarak tabir edilen tarım aracı çarpıştı.

Çarpışmanın etkisiyle TIR yoldan çıkarak devrildi. Kazayı görenlerin ihbarı üzerine bölgeye çok sayıda sağlık, jandarma ve ilgili ekip sevk edildi.

Olay yerine ulaşan ekiplerin yaptığı ilk kontrollerde 4 kişinin yaşamını yitirdiği belirlendi. Kazada yaralanan 9 kişi ise sağlık ekiplerinin olay yerindeki ilk müdahalesinin ardından ambulanslarla çevredeki hastanelere kaldırıldı. Yaralılardan 3’ünün durumunun ağır olduğu bildirildi.

Hayatını Kaybedenlerin Kimlikleri Belli Oldu

Kazanın ardından hayatını kaybedenlerin kimlikleri de belli oldu.

Şanlıurfa’dan fındık toplamak amacıyla Düzce’ye gelen Perçin Dayan, Lütfü Demir ve Masum Demir ile patpatın sürücüsü Hasan Cumhur’un kazada hayatını kaybettiği bildirildi.

Yaralanan Sultan D., Sevim D., Diyar D., Süleyman D., Fatma D., Yusuf D., Ayşegül D., Suna D. ve Mete K.’nin ise kentteki hastanelerde tedavilerinin sürdüğü belirtildi.

Vali Makas Yaralıları Hastanede Ziyaret Etti

Düzce Valisi Mehmet Makas, kazanın ardından hastanelerde tedavi gören yaralıları ziyaret etti.

Vali Makas; Düzce Atatürk Devlet Hastanesi, Düzce Üniversitesi Araştırma ve Uygulama Hastanesi ile Akçakoca Devlet Hastanesi’nde tedavi gören yaralılar ve yakınlarıyla bir araya geldi.

Hastane yetkililerinden yaralıların sağlık durumları hakkında bilgi alan Makas, vatandaşlara geçmiş olsun dileklerini iletti. Hayatını kaybedenlerin yakınlarına başsağlığı dileğinde bulunan Vali Makas, yaralılara acil şifalar diledi.

Düzce Valiliği: Adli ve İdari İnceleme Başlatıldı

Düzce Valiliği tarafından kazaya ilişkin yapılan açıklamada, TIR’ın patpat olarak tabir edilen tarım aracına çarpması sonucu 4 kişinin hayatını kaybettiği, 9 kişinin yaralandığı bildirildi.

Açıklamada, ihbarın ardından emniyet, sağlık ve ilgili ekiplerin kısa sürede olay yerine sevk edildiği, yaralılara ilk müdahalenin yapılarak sağlık kuruluşlarına ulaştırıldığı belirtildi.

Kazanın nedeninin ve tüm detaylarının belirlenmesi amacıyla adli ve idari inceleme başlatıldığı ve sürecin ilgili kurumlar tarafından takip edildiği kaydedildi.

Karayolunda Ulaşım Kontrollü Sağlandı

Kazanın ardından ekiplerin olay yerindeki çalışmaları sürerken, Akçakoca-Alaplı kara yolunda ulaşım bir süre kontrollü olarak sağlandı.

Kazanın kesin oluş şeklinin, araçların kaza öncesindeki seyir durumunun ve olayda kusur bulunup bulunmadığının yürütülecek incelemelerin ardından netlik kazanması bekleniyor.

Kazayla ilgili soruşturma ve inceleme sürüyor.

Yeni düzenlemeyle özellikle girdi maliyetlerindeki artışların üretici üzerindeki yükünün azaltılması ve tarımsal üretimin sürdürülebilirliğinin desteklenmesi hedefleniyor.

Bitkisel Üretimde Destek Katsayısı Yükseltildi

Resmî Gazete'de yayımlanan düzenlemeyle 2026 üretim yılı uygulamalarında dekar başına 310 lira olan destek katsayı değeri 367 liraya çıkarıldı.

Böylece 2025 üretim yılında 244 lira olan destek katsayısına kıyasla artış oranı yüzde 50,4 oldu.

2027 üretim yılı desteklemelerinde ise destek katsayı değerinin 442 lira olarak uygulanması kararlaştırıldı.

Mercimek ve Nohutta Destek Yüzde 141 Arttı

Yeni düzenlemede ürün bazında en yüksek artışlardan biri mercimek ve nohutta gerçekleştirildi.

Planlama kapsamındaki mercimek ve nohut üretiminde planlı üretim desteği yüzde 141 artırılarak dekara 884 liraya yükseltildi.

Buna göre mercimek ve nohut üreticileri, temel ve planlı üretim desteği kapsamında 2026 üretim yılında dekara toplam 734 lira, 2027 üretim yılında ise bin 326 lira destek alabilecek.

Buğday, Arpa ve Mısır Destekleri de Güncellendi

Üretim planlaması kapsamındaki buğday, arpa ve mısırda temel destek ile planlı üretim desteğinin toplam tutarı da artırıldı.

2026 üretim yılı için daha önce 806 lira olarak belirlenen toplam destek 954 liraya yükseltilirken, 2027 üretim yılında uygulanacak toplam destek bin 149 lira olarak belirlendi.

Ayçiçeği, fasulye, soya ve kanolada ise 2026 üretim yılı için 930 lira olan temel destek ve planlama desteği toplamı bin 101 liraya, 2027 üretim yılında ise bin 326 liraya çıkarıldı.

Pamukta 2027 Desteği Bin 989 Liraya Çıkacak

Pamuk üreticilerine yönelik desteklerde de artış yapıldı.

2026 üretim yılı için 1395 lira olan temel destek ve planlama desteği toplamı bin 652 liraya yükseltildi. 2027 üretim yılında ise bu tutarın bin 989 lira olarak uygulanması kararlaştırıldı.

Patates, soğan ve aspirde de 2026 üretim yılı için 620 lira olan toplam destek 734 liraya, 2027 üretim yılında ise 884 liraya çıkarıldı.

Sertifikalı Tohum Desteğinde de Artış

Yeni düzenlemeyle sertifikalı tohum kullanım desteklerinde de önemli artışlar yapıldı.

2027 üretim yılında sertifikalı tohum kullanım desteğinin bazı ürünlerde yüzde 201'e varan oranlarda artırılması öngörüldü. Soya ve yer fıstığında dekara destek yüzde 101 artışla 442 liraya, nohut ve yem bezelyesinde yüzde 201 artışla 442 liraya, mercimekte ise yüzde 141 artışla 353,6 liraya yükseltildi.

Tarımsal yayım ve danışmanlık desteğinde de artışa gidildi. Destek tutarı bir önceki yıla göre yüzde 40 artırılarak 345 bin 450 liradan 483 bin 630 liraya yükseltildi.

Hayvancılık Destekleri de Artırıldı

Düzenleme yalnızca bitkisel üretimle sınırlı kalmadı. Hayvancılık alanındaki destekleme tutarlarında da artış yapıldı.

2026 yılı hayvancılık destekleri kapsamında büyükbaş ve küçükbaş hayvancılık başta olmak üzere farklı üretim alanlarında desteklerin artırıldığı bildirildi. Arıcılık ve su ürünleri yetiştiriciliği gibi alanlarda da destekleme modelinin kapsamının genişletildiği açıklandı.

Bakan Yumaklı: "Çiftçilerimizi Her Koşulda Desteklemeye Devam Edeceğiz"

Tarım ve Orman Bakanı İbrahim Yumaklı, düzenlemeye ilişkin değerlendirmesinde üretim planlamasına ve öngörülebilir tarım politikasına vurgu yaptı.

Yumaklı, stratejik ürünlerin korunması, aile işletmelerinin güçlendirilmesi ve verimliliğin artırılmasına yönelik destekleme modelinin sürdürüleceğini belirterek, üreticilerin desteklenmeye devam edeceğini ifade etti.

Yeni kararlarla birlikte tarımsal üretimde desteklerin daha öngörülebilir hale getirilmesi ve üreticilerin artan maliyetler karşısında desteklenmesi amaçlanırken, 2026 ve 2027 üretim yıllarında uygulanacak yeni tutarlar da büyük ölçüde netleşmiş oldu.

Olay, Çeltek Mahallesi 183. Sokak üzerinde meydana geldi. Edinilen bilgiye göre, sokak üzerindeki bir evin bahçesinde bulunan temel yanında vatandaşlar tarafından tüfek fark edildi. Durumun 112 Acil Çağrı Merkezi'ne bildirilmesi üzerine adrese polis ekipleri sevk edildi. Olay yerine gelen ekipler çevrede güvenlik önlemi alırken, olay yeri inceleme ekipleri tüfek ve çevresinde detaylı inceleme yaptı. İncelemelerin ardından tüfek, polis ekipleri tarafından muhafaza altına alınarak emniyete götürüldü. Polis ekipleri, tüfeği bahçeye bırakan kişi ya da kişilerin tespit edilmesi için çalışma başlattı.

Olayla ilgili tahkikat sürüyor.

Galatasaray Liderliğini Korudu

Ligin ilk 4 haftasında 3 galibiyet ve 1 beraberlik alan Galatasaray, topladığı 10 puanla zirvedeki yerini korudu. Sarı-kırmızılı ekip, 4. haftada Başakşehir karşısında deplasmanda aldığı 3-2’lik galibiyetle liderliğini pekiştirdi.

Galatasaray’ın 4 maç sonunda 12 gol atıp 6 gol yemesi, takımın hücumdaki üretkenliğini de ortaya koydu. Sarı-kırmızılılar, sezonun ilk bölümünde zirvedeki konumunu korumayı başardı.

Beşiktaş Derbi Zaferiyle İkinci Sıraya Çıktı

Haftanın en dikkat çekici karşılaşmalarından biri Fenerbahçe ile Beşiktaş arasında oynanan derbi oldu.

Deplasmanda Fenerbahçe’yi 2-1 mağlup eden siyah-beyazlı ekip, hanesine 3 puan daha yazdırarak toplam puanını 9’a yükseltti. Bu sonuçla Beşiktaş, averaj avantajıyla zirve yarışında ikinci sıraya yerleşti.

Beşiktaş’ın 4 haftalık performansında 3 galibiyet ve 1 mağlubiyet bulunuyor. Siyah-beyazlılar, derbi galibiyetiyle hem moral kazandı hem de lider Galatasaray’ın takibini sürdürdü.

Kocaelispor Zirve Takibini Sürdürüyor

Sezona dikkat çekici bir başlangıç yapan Kocaelispor da 4. hafta sonunda 9 puana ulaştı.

3 galibiyet ve 1 mağlubiyetle yoluna devam eden Kocaelispor, Beşiktaş ile aynı puanda bulunmasına rağmen averaj nedeniyle üçüncü sırada yer aldı. Yeşil-siyahlı ekip, sezonun ilk 4 haftasında zirve yarışının önemli takımlarından biri olduğunu gösterdi.

Zirvede Puan Farkı Açılmadı

4. hafta sonunda lider Galatasaray ile ikinci sıradaki Beşiktaş arasında yalnızca 1 puan bulunuyor. Beşiktaş ile üçüncü sıradaki Kocaelispor ise aynı puana sahip.

Bu tablo, sezonun henüz başında zirve yarışının oldukça çekişmeli geçeceğine işaret ederken, özellikle büyük takımların yanı sıra Kocaelispor’un da üst sıralardaki mücadelesi dikkat çekti.

Trabzonspor da Zirve Yarışına Yaklaştı

Haftayı galibiyetle tamamlayan ekiplerden Trabzonspor da puanını yükselterek üst sıralardaki takibini sürdürdü. Bordo-mavililer, 4. hafta sonunda 7 puanla dördüncü sırada yer aldı.

Böylece ligin zirvesinde ilk dört sıra arasında önemli bir puan farkı oluşmazken, önümüzdeki haftalarda alınacak sonuçların sıralamayı doğrudan değiştirebileceği bir tablo ortaya çıktı.

Süper Lig’de 4. Hafta Sonrası Zirve

Süper Lig’de 4. haftanın tamamlanmasının ardından gözler 5. haftada oynanacak karşılaşmalara çevrildi. Zirve yarışında Galatasaray liderliğini korurken, Beşiktaş ve Kocaelispor 9’ar puanla takibini sürdürüyor.

Buna göre Sayıştay savcılığına Milli Emlak Genel Müdür Yardımcısı Ahmet Akcan atandı.

Ticaret Bakanlığında açık bulunan Destek Hizmetleri, Tasfiye İşleri ve Döner Sermaye Genel Müdürlüğüne Strateji Geliştirme Başkanı Adil Yıldırım getirildi.

Bakanlığın Düzce İl Müdürü Çiğdem Acar görevinden alınırken Çorum İl Müdürlüğüne Fatih İncitmez, Hatay İl Müdürlüğüne Hüseyin Yalçın Koca, Konya İl Müdürlüğüne Batman İl Müdürü Burak Nerse ve Malatya İl Müdürlüğüne Gazi Dinçaslan'ın ataması yapıldı.

Helal Akreditasyon Kurumunda açık bulunan yönetim kurulu üyeliklerine Yasin Aydoğan ve Recep Aydın getirildi.

Son dönemde ise özel hayatına ilişkin magazin haberleriyle kamuoyunun gündeminde yer alan Burak Elmas'ın hayatı, kariyeri ve Galatasaray geçmişi yeniden merak konusu oldu.

Burak Elmas kimdir?

Burak Elmas, 19 Mart 1974 tarihinde İstanbul'un Şişli ilçesinde dünyaya geldi. Aslen Giresunlu olan Elmas, Sezgin ve Saniye Elmas çiftinin oğludur.

Ortaöğrenimini İstanbul'daki Avusturya Lisesi'nde tamamlayan Elmas, yükseköğrenimi için Amerika Birleşik Devletleri'ne gitti. Denver Üniversitesi'nde finans ve pazarlama eğitimi aldı.

Eğitim hayatının ardından iş dünyasına atılan Elmas, özellikle uluslararası şirketlerde üst düzey yöneticilik görevleri üstlenerek farklı ülkelerde çalışma fırsatı buldu.

Burak Elmas ne iş yapıyor?

İş hayatına hızlı tüketim ürünleri sektöründe faaliyet gösteren bir şirkette başlayan Burak Elmas, ilerleyen yıllarda aile şirketleri ve uluslararası ortaklıklarda yöneticilik yaptı.

Kariyerinin önemli dönemlerinden birinde İngiltere merkezli uluslararası bir lojistik şirketinin kuruluşunda yer alan Elmas, 2008 yılından itibaren Godiva Investment bünyesinde CEO olarak görev yaptı.

Elmas'ın iş dünyasındaki kariyeri yalnızca Türkiye ile sınırlı kalmadı. Japonya, İngiltere, Amerika Birleşik Devletleri ve Çin gibi farklı ülkelerde çeşitli görevlerde bulunan Elmas, uluslararası ticaret ve yönetim alanında deneyim kazandı.

Aynı zamanda Yıldız Holding bünyesinde yönetim kurulu üyeliği görevinde de bulundu.

Burak Elmas'ın Galatasaray kariyeri

Burak Elmas'ın Galatasaray ile ilişkisi, başkan seçilmesinden çok daha önce başladı.

Henüz 23 yaşındayken, 1997 yılında Galatasaray PAF takımının sorumluluğunu üstlenen Elmas, kulüp içerisindeki yöneticilik deneyimini genç yaşta kazandı.

İlerleyen yıllarda Galatasaray'ın eski başkanlarından Faruk Süren ve Özhan Canaydın dönemlerinde yönetim kurullarında görev yapan Elmas, kulübün idari yapılanmasında farklı sorumluluklar üstlendi.

Mustafa Cengiz'in başkanlığı döneminde de Galatasaray Sportif A.Ş. Yönetim Kurulu'nda görev alan Elmas, böylece kulübün hem sportif hem de kurumsal yapılanmasında uzun yıllara yayılan bir yöneticilik geçmişine sahip oldu.

Burak Elmas ne zaman Galatasaray başkanı oldu?

Galatasaray Spor Kulübü'nde 19 Haziran 2021 tarihinde gerçekleştirilen olağan seçimli genel kurulda başkanlık için yarışan Burak Elmas, 1541 oy alarak kulübün 38. başkanı seçildi.

Seçim sürecinde özellikle kulübün mali yapısı, sportif başarı ve yönetim anlayışı üzerinden vaatlerde bulunan Elmas, göreve geldikten sonra Galatasaray'ın hem sportif hem de mali sorunlarıyla karşı karşıya kaldı.

Ancak başkanlık dönemi beklenenden kısa sürdü.

Burak Elmas neden başkanlıktan ayrıldı?

Burak Elmas'ın başkanlığı döneminde Galatasaray futbol takımının sportif performansı ve kulüp yönetimine ilişkin tartışmalar gündemin önemli başlıkları arasında yer aldı.

27 Mart 2022 tarihinde gerçekleştirilen mali genel kurulda Elmas yönetimi, idari yönden ibra edilmedi. Galatasaray tüzüğü gereğince yaşanan gelişmenin ardından seçim kararı alındı.

Yaklaşık 9 ay görevde kalan Elmas, gerçekleştirilen seçim sonrasında başkanlık görevini Dursun Özbek'e devretti.

Böylece 2021 yılında başlayan Burak Elmas dönemi, yaklaşık 9 ayın ardından sona ermiş oldu.

Burak Elmas'ın özel hayatı

Burak Elmas'ın özel hayatı da son dönemde magazin basınının gündeminde yer aldı.

Elmas, Galatasaray'ın eski başkanlarından Faruk Süren'in kızı Yelda Süren ile evlendi. Yaklaşık 25 yıl sürdüğü belirtilen evlilik, Şubat 2026'da boşanmayla sonuçlandı.

Boşanmanın ardından Elmas'ın adı, oyuncu Tuğçe Koçak ile anılmaya başladı. Magazin basınında yer alan haberlerde Elmas ve Koçak'ın birliktelik yaşadığı öne sürüldü. İkilinin birlikte görüntülendiğine ilişkin haberlerin yayımlanmasıyla konu magazin gündeminin öne çıkan başlıklarından biri haline geldi.

Teklifin yasalaşması halinde, 3 ve daha fazla çocuğu bulunan ailelerin konut ve taşıt sahibi olmalarını kolaylaştıracak uzun vadeli ve faizsiz kredi imkanından yararlanması öngörülüyor. Bunun yanı sıra çocuk sayısına göre vergi avantajları sağlanması, annelerin emeklilik koşullarının yeniden düzenlenmesi ve çalışan ebeveynlere yönelik izin imkanlarının genişletilmesi de teklif kapsamında bulunuyor.

3 ve Daha Fazla Çocuğu Olan Ailelere Faizsiz Konut ve Taşıt Kredisi

MHP'nin hazırladığı kanun teklifinde en dikkat çeken düzenlemelerden biri, 3 ve daha fazla çocuğu bulunan ailelere bir defaya mahsus faizsiz konut ve taşıt kredisi verilmesi oldu.

Teklifte yer alan hesaplamalara göre, düzenlemenin hayata geçirilmesi halinde ailelere örnek olarak;

• 2 milyon TL faizsiz konut kredisi için aylık yaklaşık 11 bin 111 TL taksit,
• 1 milyon TL faizsiz taşıt kredisi için ise aylık yaklaşık 16 bin TL ödeme

öngörülüyor.

Söz konusu rakamların teklif kapsamında yer alan hesaplamalara dayandığı, kredi tutarı, vade, geri ödeme koşulları ve diğer başvuru şartlarının ise düzenlemenin yasalaşması halinde netleşeceği belirtiliyor.

Annelerin Emeklilik Şartları Yeniden Düzenlenecek

11 maddelik eylem planında annelerin sosyal güvenlik haklarına ilişkin çeşitli düzenlemeler de yer aldı.

Teklif kapsamında annelere yapılan sigortanın uzun vadeli sigorta kolları kapsamına alınması ve emeklilik şartlarının çocuk sayısı dikkate alınarak yeniden düzenlenmesi önerildi.

Buna göre çocuk sayısının artmasıyla birlikte annelerin emeklilik yaşı ve prim gün şartlarında indirime gidilmesi hedefleniyor.

3 ve Daha Fazla Çocuğu Olanlara Gelir Vergisi Avantajı

Teklifte ailelerin gelir yükünün azaltılmasına yönelik vergi düzenlemesi de bulunuyor.

Gelir vergisinin çocuk sayısına göre kademeli olarak azaltılması, 3 ve daha fazla çocuğu bulunan ailelerin ise gelir vergisinden muaf tutulması öneriliyor.

Bu düzenlemenin hayata geçmesi halinde, çocuk sayısının ailelerin vergi yükü üzerinde doğrudan etkili olması planlanıyor.

Çalışan Anne ve Babalara Daha Uzun İzin

Kanun teklifinde çalışan ebeveynlerin doğum sonrasında daha uzun süre izin kullanabilmesine yönelik düzenleme de bulunuyor.

Buna göre devlet kurumlarında çalışan annelere 12 ay, babalara ise 2 ay doğum izni verilmesi teklif edildi.

Ayrıca çalışan annelere yönelik uzaktan çalışma imkanının genişletilmesi de düzenlemede yer alan başlıklardan biri oldu.

Üçüncü Çocuktan Sonra Gıda ve Eğitim Desteği

MHP'nin teklifinde ailelere doğrudan sosyal yardım yapılmasına yönelik öneriler de bulunuyor.

Özellikle üçüncü çocuğun dünyaya gelmesiyle birlikte başlayacak şekilde, çocuk sayısı arttıkça kademeli olarak yükselen gıda ve eğitim ödeneği verilmesi öngörülüyor.

Bu düzenlemeyle çok çocuklu ailelerin artan eğitim, beslenme ve temel ihtiyaç giderlerinin karşılanmasına katkı sağlanması amaçlanıyor.

Çocuklu Ailelerin Faturalarında Yüzde 50 İndirim Önerisi

Teklifte, 3 ve daha fazla çocuğu bulunan ailelerin temel yaşam giderlerinin azaltılması amacıyla fatura desteği de yer aldı.

Öneriye göre söz konusu ailelerin elektrik, su ve benzeri faturalarında yüzde 50 oranında indirim uygulanması hedefleniyor.

Düzenlemenin hangi faturaları kapsayacağı ve indirim mekanizmasının nasıl uygulanacağı ise teklifin yasalaşması halinde yapılacak ikincil düzenlemelerle netleşecek.

Genç Evlilere Kırsala Dönüş Desteği

Kanun teklifinde yalnızca mevcut çocuklu ailelere değil, kırsal bölgelerde yaşam kurmak isteyen genç evlilere yönelik destekler de bulunuyor.

Kırsala dönmek isteyen genç evlilere konut, tarım ve hayvancılık desteği sağlanması önerildi.

Ayrıca köylerde yaşam koşullarının iyileştirilmesi amacıyla internet, sağlık ve eğitim hizmetleri başta olmak üzere temel altyapı imkanlarının güçlendirilmesi de teklif kapsamında yer aldı.

Teklifte Yer Alan Başlıca Düzenlemeler

MHP tarafından TBMM'ye sunulan 11 maddelik eylem planında öne çıkan başlıklar şöyle:

• 3 ve daha fazla çocuğu bulunan ailelere bir defaya mahsus faizsiz konut kredisi,
• 3 ve daha fazla çocuğu bulunan ailelere bir defaya mahsus faizsiz taşıt kredisi,
• Çocuk sayısına göre gelir vergisinin azaltılması,
• 3 ve daha fazla çocuğu olan ailelere gelir vergisi muafiyeti,
• Annelerin sigortasının uzun vadeli sigorta kolları kapsamına alınması,
• Çocuk sayısına göre emeklilik yaşı ve prim şartlarının düşürülmesi,
• Devlet kurumlarında çalışan annelere 12 ay, babalara 2 ay doğum izni verilmesi,
• Üçüncü çocukla birlikte kademeli olarak artan gıda ve eğitim desteği,
• 3 ve daha fazla çocuklu ailelerin faturalarında yüzde 50 indirim,
• Çalışan annelere uzaktan çalışma imkanı,
• Kırsala dönecek genç evlilere konut, tarım ve hayvancılık desteği,
• Köylere internet, sağlık, eğitim ve diğer altyapı hizmetlerinin götürülmesi.

Faizsiz Kredi Başvuruları Başladı mı?

Teklifin kamuoyunda gündeme gelmesiyle birlikte en çok merak edilen konuların başında “Faizsiz konut ve taşıt kredisi başvuruları ne zaman başlayacak?” sorusu geliyor.

Ancak söz konusu düzenleme şu aşamada kanun teklifi niteliğinde bulunuyor. Teklif henüz yasalaşmadığı için 3 ve daha fazla çocuğu bulunan ailelerin kullanabileceği yürürlükte bir faizsiz konut veya taşıt kredisi uygulaması bulunmuyor.

Dolayısıyla şu an için vatandaşların yapabileceği resmi bir kredi başvurusu da bulunmuyor.

Başvuru Tarihi Ne Zaman Belli Olacak?

Teklifin yeni yasama yılında TBMM gündemine alınması ve görüşmelerin 1 Ekim 2026 sonrasında başlaması bekleniyor.

Düzenlemenin TBMM'de kabul edilmesi ve yasal sürecin tamamlanmasının ardından faizsiz konut ve taşıt kredilerinin kapsamı, kimlerin yararlanabileceği, kredi limitleri, vade seçenekleri, geri ödeme koşulları ve başvuru yöntemi kesinleşecek.

Bu nedenle şu aşamada açıklanan 2 milyon TL konut kredisi ve 1 milyon TL taşıt kredisi rakamlarının teklif kapsamında öngörülen tutarlar olduğu, bunların kesinleşmiş ve başvurusu açılmış kredi paketleri olarak değerlendirilmemesi gerekiyor.

Teklifin yasalaşıp yasalaşmayacağı ve yasalaşması halinde hangi maddelerin ne şekilde uygulanacağı, TBMM'deki görüşme ve yasal düzenleme sürecinin ardından netlik kazanacak.

Emniyet teşkilatında görev yapan personelin çalışma koşullarına ilişkin tartışmalar devam ederken, son dönemde özellikle 12-36 çalışma sistemi polislerin gündemindeki başlıklardan biri haline geldi.

Çalışma sisteminin hayata geçirilmesine yönelik Emniyet Genel Müdürlüğü tarafından il ve ilçe emniyet müdürlüklerine yazı gönderildiği belirtilirken, uygulamanın geçiş sürecinin illere ve birimlere göre farklılık gösterdiği yönünde paylaşımlar yapılıyor.

Polis personeli ise özellikle 1 Eylül 2026 tarihi itibarıyla tüm illerde ve ilgili birimlerde yeni çalışma sisteminin uygulanmasını bekliyor.

EGM'den İllere 12-36 ve 8-24 Talimatı

İçişleri Bakanlığı bünyesinde faaliyet gösteren Emniyet Genel Müdürlüğü tarafından 81 il ve ilçe emniyet müdürlüklerine çalışma sistemine ilişkin yazı gönderildiği ifade edildi.

Söz konusu yazıda, 1 Eylül 2026 tarihi itibarıyla 12-36 ve 8-24 çalışma sistemlerine geçilmesinin talep edildiği belirtildi.

Yazının ardından il emniyet müdürlüklerinde yeni çalışma düzenine yönelik hazırlıkların başladığı, bazı illerde ise belirtilen tarihten önce 12-36 sisteminin uygulanmaya konulduğu yönünde bilgiler paylaşıldı.

12-36 sisteminde personelin 12 saat görev yaptıktan sonra 36 saat dinlenmesi esas alınırken, çalışma düzeninin özellikle personelin dinlenme süresi ve vardiya planlaması açısından önem taşıdığı ifade ediliyor.

1 Eylül Sonrası Bazı Birimlerle İlgili İddialar Gündemde

1 Eylül tarihinin geride kalmasına rağmen bazı illerde ve bazı emniyet birimlerinde 12-36 çalışma sistemine geçişin henüz tamamlanmadığı yönünde iddialar gündeme geldi.

Özellikle sosyal medya platformlarında paylaşım yapan bazı polis personeli, farklı illerdeki uygulamaların birbirinden farklı olduğunu öne sürüyor.

Bazı personel görev yaptıkları illerde 12-36 sisteminin uygulanmaya başladığını belirtirken, bazı polisler ise görev yaptıkları birimlerde mevcut çalışma düzeninin devam ettiğini ifade ediyor.

Bu durum, emniyet personeli arasında “12-36 sistemi tüm illerde uygulanıyor mu?” sorusunun gündeme gelmesine neden oldu.

Polislerden Sosyal Medyada Çağrı

Çalışma sistemine ilişkin tartışmalar sosyal medyada da geniş yer bulurken, bazı polis personeli İçişleri Bakanı Mustafa Çiftçi ve Emniyet Genel Müdürlüğü'ne çağrıda bulundu.

Sosyal medya üzerinden yapılan paylaşımlarda, 1 Eylül itibarıyla 12-36 sistemine geçilmesi yönünde illere yazı gönderildiği ancak bazı illerde ve birimlerde uygulamanın başlamadığı iddia edildi.

Paylaşımlarda özellikle uygulamanın tüm illerde eşit şekilde hayata geçirilmesi talep edildi.

Bazı polis personelinin gündeme getirdiği ifadelerde şu görüşler yer aldı:

“12-36'ya neden geçilmiyor?”

Paylaşımlarda, eylül ayında 12-36 sistemine geçilmesi yönünde bütün il emniyet müdürlüklerine yazı gönderildiği, ancak bazı illerde ve birimlerde uygulamanın halen başlamadığı öne sürüldü.

Başka bir paylaşımda ise Emniyet Genel Müdürlüğü'ne hitaben, bazı illerin neden 12-36 sistemine tam olarak geçmediği soruldu.

Polisler Uygulamanın Tüm İllerde Başlamasını Bekliyor

Çalışma sistemine ilişkin beklentinin temelinde, aynı teşkilat içerisinde görev yapan personelin farklı illerde farklı vardiya düzenlerine tabi tutulmaması talebi bulunuyor.

Farklı illerde görev yapan polisler, sosyal medya üzerinden kendi görev bölgelerindeki çalışma sistemlerine ilişkin bilgi paylaşırken, bu paylaşımlar personel arasında bilgi alışverişine de neden oluyor.

Özellikle 1 Eylül 2026 tarihinin uygulama başlangıcı olarak gösterilmesinin ardından, sistemin hangi illerde ve hangi birimlerde aktif olarak uygulandığı konusu daha fazla gündeme taşındı.

12-36 Sistemi Nedir?

12-36 çalışma sistemi, personelin 12 saat görev yaptıktan sonra 36 saat dinlenmesine dayanan vardiya sistemini ifade ediyor.

Emniyet teşkilatında çalışma düzeninin belirlenmesinde görev yapılan birimin niteliği, personel sayısı, hizmet ihtiyacı ve görev şartları gibi farklı unsurların da dikkate alınabildiği biliniyor.

Bu nedenle çalışma sisteminin tüm emniyet birimlerinde aynı şekilde uygulanıp uygulanmayacağı konusunda birim bazındaki düzenlemeler de önem taşıyor.

Tüm İllerde 12-36 Sistemine Geçildi mi?

Mevcut bilgiler ve personel paylaşımları doğrultusunda 81 ilin tamamında ve tüm emniyet birimlerinde 12-36 çalışma sisteminin aynı anda uygulanmaya başladığını kesin olarak gösteren bir açıklama bulunmuyor.

Emniyet Genel Müdürlüğü tarafından illere geçiş yönünde yazı gönderildiği belirtilmesine rağmen, bazı il ve birimlerde uygulamanın henüz başlamadığı yönündeki iddialar gündemdeki yerini koruyor.

Dolayısıyla “12-36 sistemi tüm Türkiye'de tamamen uygulanmaya başladı” şeklinde kesin bir değerlendirme yapmak için tüm illeri ve birimleri kapsayan resmi ve güncel bir açıklamanın bulunması gerekiyor.

Polis personelinin ise çalışma sistemine ilişkin sürecin netleştirilmesini ve 12-36 uygulamasının tüm illerde ve ilgili birimlerde aynı esaslar doğrultusunda hayata geçirilmesini beklediği görülüyor.

Önümüzdeki süreçte Emniyet Genel Müdürlüğü veya İçişleri Bakanlığı tarafından yapılacak yeni açıklamalar, uygulamanın kapsamı ve hangi birimlerde geçerli olduğu konusundaki belirsizliklerin giderilmesi açısından önem taşıyacak.

Tuğçe Koçak kimdir?

Tuğçe Koçak, 10 Mart 1983 tarihinde İstanbul'da dünyaya geldi. Oyunculuk eğitimi alan Koçak, kariyerinin ilk dönemlerinden itibaren televizyon ve sinema projelerinde yer aldı.

Oyunculuk alanındaki eğitimini Müjdat Gezen Sanat Merkezi ve TÜRVAK'ta alan Koçak, 2000'li yılların başında ekran karşısına çıktı. Kariyeri boyunca farklı türlerdeki yapımlarda rol alan oyuncu, hem televizyon dizilerinde hem de sinema filmlerinde çalışmalarını sürdürdü.

Tuğçe Koçak kaç yaşında?

10 Mart 1983 doğumlu olan Tuğçe Koçak, 2026 yılı itibarıyla 43 yaşındadır. İstanbul doğumlu olan oyuncu, uzun yıllara yayılan kariyeri boyunca farklı televizyon ve sinema projelerinde rol aldı.

Tuğçe Koçak hangi dizilerde oynadı?

Tuğçe Koçak'ın televizyon kariyeri 2000'li yılların başına uzanıyor. Oyuncu, kariyerinin ilk dönemlerinde Gurbet Kadını ve Haziran Gecesi gibi dönemin dikkat çeken televizyon yapımlarında rol aldı.

Daha sonraki yıllarda Arka Sokaklar ve Fırtınalı Aşk gibi dizilerde kamera karşısına geçen Koçak, 2018 yılında ise Yasak Elma dizisinin kadrosuna dahil oldu.

Oyuncunun televizyon kariyerinde öne çıkan yapımlar arasında Gurbet Kadını, Haziran Gecesi, Arka Sokaklar, Fırtınalı Aşk ve Yasak Elma bulunuyor.

Yasak Elma'da Lal Uzun karakterini canlandırdı

Tuğçe Koçak'ın tanınırlığını artıran yapımlardan biri Yasak Elma oldu. 2018 yılında yayınlanmaya başlayan dizide Koçak, Lal Uzun karakterine hayat verdi.

Lal Uzun, dizinin hikâyesinde Alihan Taşdemir'in eski sevgilisi olarak izleyici karşısına çıktı. Koçak'ın canlandırdığı karakter, özellikle dizinin ilk dönemlerinde hikâyeye dahil olarak olayların gelişiminde rol oynadı.

Yasak Elma'nın oyuncu kadrosunda Eda Ece, Şevval Sam, Onur Tuna, Talat Bulut ve Sevda Erginci gibi isimler de yer aldı.

Tuğçe Koçak hangi filmlerde oynadı?

Televizyon çalışmalarının yanı sıra sinemada da rol alan Tuğçe Koçak, Hababam Sınıfı 3.5, Ayakta Kal ve Ceza gibi filmlerde kamera karşısına geçti.

Oyuncunun sinema çalışmaları, farklı dönemlerde Türk sinemasının çeşitli türlerindeki yapımlarda yer almasını sağladı. Böylece Koçak, kariyerini yalnızca televizyon dizileriyle sınırlı tutmayarak sinema alanında da sürdürdü.

Tuğçe Koçak'ın kariyeri

Oyunculuk kariyerine 2000'li yılların başında başlayan Tuğçe Koçak, geçen yıllar içerisinde farklı karakterlerle izleyici karşısına çıktı. İlk dönemlerinde televizyon dizilerinde rol alan oyuncu, aynı zamanda sinema filmlerinde de yer aldı.

Gurbet Kadını ve Haziran Gecesi ile başlayan televizyon serüveni, Arka Sokaklar ve Fırtınalı Aşk gibi yapımlarla devam etti. Sinemada ise Hababam Sınıfı 3.5, Ayakta Kal ve Ceza gibi projelerde rol aldı.

2018 yılında Yasak Elma dizisinde Lal Uzun karakterini canlandırması, oyuncunun kariyerindeki dikkat çeken çalışmalardan biri oldu.

Tuğçe Koçak neden gündemde?

Tuğçe Koçak, oyunculuk çalışmalarının yanı sıra özel hayatına ilişkin haberlerle de zaman zaman magazin basınının gündemine geliyor. Son dönemde hakkında çıkan haberlerin ardından oyuncunun yaşamı, yaşı, kariyeri ve rol aldığı yapımlar yeniden araştırılmaya başlandı.

Gençlik ve Spor Bakanlığı (GSB), taşra teşkilatında görev yapmak üzere gerçekleştirilen 1200 sözleşmeli antrenör alımı kapsamında başvuru sonuçlarını duyurdu. Başvuruları değerlendirilen adaylardan sözlü ve uygulamalı sınava katılmaya hak kazananların isimleri ile sınav tarihleri ve sınav yerleri Cumhurbaşkanlığı Kariyer Kapısı üzerinden erişime açıldı.

Açıklanan sonuçlara göre, bazı branş ve kadrolarda sözlü ile uygulamalı sınava çağrılan adaylar arasında en düşük KPSS puanının 52 olduğu dikkat çekti.

52 KPSS Puanı ile Sınava Çağrılan Adaylar Oldu

2026 yılı sözleşmeli antrenör alımında adayların değerlendirilmesi, 2024 KPSS B Grubu P3 puan türü esas alınarak gerçekleştirildi.

Başvuru şartlarını taşıyan adaylar arasında yapılan sıralama sonucunda, her bir boş pozisyon için belirlenen kontenjan sayısının üç katı kadar aday, sözlü ve uygulamalı sınava katılmaya hak kazandı.

Açıklanan sonuçlarda bazı kadro ve branşlarda sınava çağrılan adayların KPSS puanlarının 52 seviyesine kadar düştüğü görüldü. Ancak adayların taban puanlarının, başvuru yapılan branş ve illerdeki kontenjan durumuna göre farklılık gösterebildiği belirtildi.

Sınavlar 15-25 Eylül Tarihleri Arasında Ankara'da Yapılacak

Gençlik ve Spor Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğü tarafından yayımlanan “2026 Yılı Sözleşmeli Antrenör Alımı Sözlü ve Uygulamalı Sınav Duyurusu” kapsamında sınav takvimi de açıklandı.

Buna göre sözlü ve uygulamalı sınava katılmaya hak kazanan adayların sınavları 15-25 Eylül 2026 tarihleri arasında Ankara'da gerçekleştirilecek.

Bakanlığın taşra teşkilatında bulunan Gençlik ve Spor İl Müdürlüklerindeki boş sözleşmeli antrenör pozisyonları için yürütülen alım sürecinin, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4/B maddesi ile Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar kapsamında gerçekleştirildiği bildirildi.

Adayların kendilerine özel olarak belirlenen sınav tarihleri, saatleri ve sınav yerleri ise Cumhurbaşkanlığı Kariyer Kapısı üzerinden “Sınavlarım/Mülakatlarım” bölümünde ilan edildi.

Sınava Katılmayan Adaylar Haklarını Kaybedecek

Sözlü ve uygulamalı sınava katılmaya hak kazanan adayların, kendileri için belirlenen tarih ve saatte sınav merkezinde hazır bulunmaları gerekiyor.

Belirlenen gün ve saatte sınava katılmayan adaylar, sınav hakkını kaybetmiş sayılacak. Bu adaylara daha sonraki bir tarihte ikinci bir sınav hakkı verilmeyecek.

Ancak Bakanlık tarafından yapılan açıklamada, mücbir sebep nedeniyle sınava katılamayacak adaylar için belirli şartlar altında tarih değişikliği yapılabileceği belirtildi.

Mücbir sebebin kabul edilmesi halinde adayların sınavlarının, ilgili spor branşı için belirlenen sınav tarihleri içerisinde başka bir gün veya saate alınabileceği ifade edildi.

Mücbir Sebep İçin Belge ve Dilekçe Gönderilecek

Belirlenen sınav tarihinde mücbir sebep nedeniyle sınava katılamayacak adayların, durumlarını resmi belgelerle kanıtlamaları gerekiyor.

Adayların sağlık raporu veya ilgili kurumlar tarafından düzenlenen resmi belgelerin yanı sıra, durumlarını açıklayan bir dilekçe hazırlamaları isteniyor.

Dilekçede adayın ad-soyad ve iletişim bilgilerinin yer alması ve dilekçenin ıslak imzalı olması gerekiyor.

Gerekli belge ve dilekçelerin, adayın kendisi için belirlenen sözlü ve uygulamalı sınav tarihine kadar personel.sinavlar@gsb.gov.tr adresine e-posta yoluyla gönderilmesi gerekiyor.

Sınavda Takım Elbise Zorunluluğu Yok

GSB tarafından yapılan açıklamada adayların sınava gelirken kıyafet konusunda da bilgilendirildiği belirtildi.

Adayların sınav merkezlerine serbest kıyafetle gelebileceği, sınava girmeden önce ise sınav salonlarında bulunan soyunma alanlarında kendi spor branşlarına uygun kıyafetleri giymelerinin beklendiği ifade edildi.

Spor branşına göre adayların;

• Eşofman,
• Tayt,
• Mayo,
• Bone,
• Temiz tabanlı spor ayakkabısı,
• Temiz tabanlı terlik

gibi uygun spor kıyafetlerini kullanabilecekleri bildirildi.

Sözlü ve uygulamalı sınava katılacak adaylar için takım elbise giyme zorunluluğu bulunmadığı da açıklandı.

Adaylar Kendi Spor Ekipmanlarını Yanlarında Getirecek

Sınavlarda hijyen koşullarının korunması amacıyla, adayların mümkün olması halinde kendi spor branşlarına ait kişisel ekipmanlarını yanlarında getirmeleri gerekiyor.

Bakanlık tarafından yapılan bilgilendirmede adayların branşlarına göre;

• Tenis raketi,
• Boks eldiveni,
• Mayo,
• Terlik,
• Bone,
• Buz hokeyi sopası,
• Buz pateni,
• Masa tenisi raketi,
• Badminton raketi,
• Hokey sopası

gibi ekipmanlarını sınav merkezine getirebilecekleri belirtildi.

Kendi ekipmanını getirme imkanı bulunmayan adayların ise sınav salonlarında bulunan ortak kullanım ekipmanlarından yararlanabileceği bildirildi.

Kimlik Belgesi Olmadan Sınava Alınmayacaklar

Sınava katılacak adayların, sınav günü geçerli kimlik belgelerini mutlaka yanlarında bulundurmaları gerekiyor.

Adayların sınava girişte nüfus cüzdanı veya pasaport ibraz etmeleri istenecek.

Geçerli kimlik belgesi bulunmayan adayların sınava alınmayacağı belirtilirken, nüfus cüzdanı ve pasaport dışında başka belgelerin kimlik belgesi olarak kabul edilmeyeceği ifade edildi.

Bu nedenle adayların sınav günü herhangi bir mağduriyet yaşamamaları için kimlik belgelerini önceden kontrol etmeleri önem taşıyor.

Sınavların Yapılacağı Spor Kompleksleri Belli Oldu

2026 yılı sözleşmeli antrenör alımı kapsamında gerçekleştirilecek sözlü ve uygulamalı sınavların Ankara'daki farklı spor tesislerinde yapılacağı açıklandı.

Yenimahalle Spor Kompleksi

Yenimahalle Spor Kompleksi'nin, M1 metro hattı üzerindeki Hastane İstasyonu'na yaklaşık 1,3 kilometre, Macunköy İstasyonu'na ise yaklaşık 1,4 kilometre yürüme mesafesinde bulunduğu belirtildi.

19 Mayıs Spor Kompleksi

Sınav merkezlerinden biri olan 19 Mayıs Spor Kompleksi'nin, M1 metro hattındaki Atatürk Kültür Merkezi İstasyonu'na yaklaşık 700 metre, Ulus İstasyonu'na ise yaklaşık 900 metre uzaklıkta olduğu bildirildi.

Hasan Doğan Stadyumu

Hasan Doğan Stadyumu'nun, M1 metro hattı üzerindeki İvedik Metro İstasyonu'na yaklaşık 300 metre yürüme mesafesinde bulunduğu ifade edildi.

Ümitköy Spor Kompleksi

Ümitköy Spor Kompleksi'nin ise M2 metro hattındaki Koru Metro İstasyonu'na yaklaşık 1 kilometre uzaklıkta olduğu belirtildi.

Adayların Sınav Bilgilerini Kontrol Etmeleri Gerekiyor

GSB'nin 1200 sözleşmeli antrenör alımı kapsamında sözlü ve uygulamalı sınava katılmaya hak kazanan adayların, kendileri için belirlenen sınav tarihini ve merkezini Cumhurbaşkanlığı Kariyer Kapısı üzerinden kontrol etmeleri gerekiyor.

Adayların sınav günü belirlenen saatten önce sınav merkezinde bulunmaları, geçerli kimlik belgelerini yanlarında getirmeleri ve uygulamalı sınav için gerekli spor kıyafetleri ile varsa kişisel ekipmanlarını hazır bulundurmaları önem taşıyor.

Sınavlara katılmayan adaylara ikinci bir hak verilmeyeceği için, adayların sınav takvimlerini dikkatle takip etmeleri gerekiyor.

Sosyal medya platformlarında "Vanlı Kara Haydar" lakabıyla fenomen haline gelen ismin gerçek adı Mehmet Fatih Tançalan'dır. Aslen Vanlı olan Tançalan, özellikle siyah ağırlıklı giyim tarzı, kaslı vücudunu kaplayan yoğun dövmeleri ve etrafından eksik etmediği koruma ordusuyla "mafya babası" imajı çizmektedir.

Özel hayatını gizli tutmayı tercih eden Tançalan'ın kesin doğum tarihi bilinmese de, 1985-1990 yılları arasında doğduğu ve 30'lu yaşlarının ortalarında olduğu tahmin edilmektedir. Kendisine "Kara Haydar" lakabının takipçileri tarafından verildiği ve bu isimle anılmaktan hoşlandığı bilinmektedir.

Serveti ne kadar?

Mehmet F.T.’nin servetine ilişkin resmi ve doğrulanmış herhangi bir veri bulunmuyor. Ancak kamuoyunda oluşan algı, yüksek gelir grubuna dahil olduğu yönünde.

Çağla Öz Kimdir?

Vanlı Kara Haydar’ın eşi, sosyal medya fenomeni ve iş kadını Çağla Öz'dür. Çift, sosyal medyadaki lüks harcamaları ve gösterişli yaşam tarzlarıyla sık sık gündem olmaktadır.

• Çağla Öz, ticari hayatında Luxury Boutique Turkey adlı mağazanın sahibi olarak faaliyet göstermektedir.

• Eşi Mehmet Fatih Tançalan ile birlikte Dubai seyahatleri ve pahalı marka tutkularıyla tanınmaktadırlar.

Vanlı Kara Haydar Ne İş Yapar? (VKH Motors ve Dubai)

Mehmet Fatih Tançalan'ın devasa servetinin ve lüks yaşamının kaynağı, takipçilerinin en çok arattığı konuların başında gelmektedir.

• VKH Motors: Tançalan'ın lüks otomobil galerisi olan "VKH Motors" ile bağlantılı olduğu, bu şirketin sahibi veya kurucu ortağı olduğu iddia edilmektedir.

• Lüks Plakalar: Sosyal medyadaki paylaşımlarında sıkça kullandığı Lamborghini, Ferrari ve Bentley gibi araçlardaki "VKH" plakaları bu iddiaları güçlendirmektedir.

• Eğlence Sektörü: "Lola Vita Lounge" adlı işletmenin tanıtım faaliyetlerini yürüttüğü ve ailesinin bu mekanla ticari bağı olduğu konuşulmaktadır.

• Dubai Bağlantısı: Vergi avantajları ve lüks yaşam standartları nedeniyle Dubai'yi adeta ikinci adresi yapan Tançalan'ın, ticari işlerinin büyük bir kısmını burada yürüttüğü tahmin edilmektedir.

Neden Bu Kadar Gündemde?

Sert üslubu, tehditvari açıklamaları ve kimseye taviz vermeyen "antikahraman" karakteriyle öne çıkan Tançalan, eleştirilere verdiği acımasız yanıtlarla dikkat çekmektedir. Herhangi bir yetenek veya içerik üretimi yerine, tamamen "karakter ve lüks yaşam" odaklı bir sosyal medya stratejisi izleyerek binlerce genci etkileyen tartışmalı bir figür haline gelmiştir. Korumalarla gezmesinin gerçek bir güvenlik ihtiyacı mı yoksa sosyal medya şovunun bir parçası mı olduğu ise gizemini korumaktadır.

Düğünlerde taktığı yüksek miktardaki altın ve takılarla sosyal medyada gündem olan, “Vanlı Kara Haydar” lakabıyla tanınan Mehmet Fatih Tançalan, hakkında yürütülen soruşturma kapsamında Van Cumhuriyet Başsavcılığı’nın talimatıyla gece saatlerinde gözaltına alındı. Tançalan’ın, yürütülen soruşturma çerçevesinde ifadesinin alınması için emniyete götürüldüğü öğrenildi.

Sağlık Bakanlığına bağlı Kırıkkale İl Sağlık Müdürlüğü, bünyesinde görevlendirilmek üzere personel alımı gerçekleştirecek. İŞKUR aracılığıyla yayımlanan ilan kapsamında temizlik görevlisi olarak istihdam edilecek adaylardan KPSS puanı istenmeyecek.

Başvuruda bulunmak isteyen adayların, Türkiye İş Kurumu'nun (İŞKUR) açık iş ilanları sistemi üzerinden belirtilen ilan numarasını kullanarak işlemlerini gerçekleştirmeleri gerekiyor.

KPSS Şartı Aranmıyor

Kırıkkale İl Sağlık Müdürlüğü tarafından yayımlanan personel alımı ilanının en dikkat çeken detaylarından biri, adaylardan KPSS puanı istenmemesi oldu.

Bu kapsamda başvuru şartlarını taşıyan adaylar, KPSS'ye girme veya belirli bir KPSS puanına sahip olma şartı olmadan ilana başvurabilecek. Alım sürecinin İŞKUR üzerinden yürütüleceği bildirildi.

İŞKUR İlan Numarası Açıklandı

Kırıkkale İl Sağlık Müdürlüğü bünyesinde gerçekleştirilecek temizlik görevlisi alımı için adayların kullanması gereken İŞKUR ilan numarası şöyle:

İŞKUR İlan Numarası: 00009793364

Adayların İŞKUR Açık İş İlanları ekranında bu numarayı kullanarak ilgili ilana ulaşmaları ve başvuru işlemlerini sistem üzerinden tamamlamaları gerekiyor.

Kimler Başvuru Yapabilecek?

Yayımlanan ilanda adaylarda aranacak genel ve özel şartlara da yer verildi. Buna göre başvuru yapacak adayların, 2527 sayılı Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 48'inci maddesinde belirtilen ilgili şartları taşıması gerekiyor.

İlana göre yabancı uyruklu adaylar başvuruda bulunamayacak.

Eski Hükümlü Adaylar İçin Belge Şartı

Eski hükümlü statüsünde başvuruda bulunacak adaylar için de özel şartlar belirlendi.

Adayların, affa uğramış olsa dahi devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk suçları ile cinsel saldırı veya çocuğun cinsel istismarı suçlarından mahkum olmamış olmaları gerekiyor.

Ayrıca kasten işlenen bir suç nedeniyle bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezası alan ya da ceza süresine bakılmaksızın zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından hüküm giyen adayların durumlarını ilgili belgelerle belgelendirmeleri gerekiyor.

Bu kapsamda cezasını tamamlayan, cezası ertelenen, koşullu salıverilen veya denetimli serbestlik hükümlerinden yararlanan adaylardan Eski Hükümlü Belgesi istenecek.

Terörle Mücadelede Yaralanan Adaylar İçin Özel Şartlar

Terörle mücadele sırasında malul sayılmayacak şekilde yaralanan adayların da durumlarını resmi belgelerle kanıtlamaları gerekiyor.

Bu adayların, askerlik hizmeti sırasında 3713 sayılı Terörle Mücadele Kanunu'nun 21'inci maddesinde belirtilen terör olaylarının sebep ve etkisiyle yaralandıklarını gösteren sağlık raporu ile komutanlık yazısını ibraz etmeleri şartı aranıyor.

Öte yandan kamu kurum ve kuruluşlarında ilgili mevzuat kapsamında görevinden veya meslekten ihraç edilen kişilerin ilan edilen kadrolara başvuru yapamayacağı belirtildi.

Bu durumda olan adayların başvuruda bulunması halinde atamalarının yapılmayacağı bildirildi.

Yaş ve Askerlik Şartı Bulunuyor

İlana başvuracak adayların başvuru süresinin son günü itibarıyla 18 yaşını tamamlamış olmaları gerekiyor.

Ayrıca adayların, ilanın ilk başvuru tarihi itibarıyla 40 yaşını doldurmamış olmaları şartı aranıyor.

Erkek adayların ise askerlik hizmetini tamamlamış, askerlikten muaf veya tecilli durumda bulunmaları gerekiyor.

Emekli Aylığı Alanlar Başvuramayacak

Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı alan adayların ilana başvuru yapamayacağı bildirildi.

Adayların ayrıca başvurdukları meslek için istenen öğrenim şartlarını son başvuru tarihi itibarıyla taşıması gerekiyor.

İlanda belirtilen eğitim şartları kapsamında ilköğretim, ortaöğretim, ön lisans veya lisans programlarından mezun olan adaylar başvuru yapabilecek.

Bunun yanı sıra 5 yıllık ilkokul mezunları ile 8 yıllık ilköğretim okulunun 6, 7 ve 8'inci sınıflarından ayrılanlar ve yetişkinler II. kademe eğitimi başarı belgesine sahip adaylar da belirtilen şartlar doğrultusunda kapsama dahil edilebilecek.

Sağlık Durumu Göreve Uygun Olmalı

Adayların, görevlerini sürekli olarak yerine getirmelerine engel olabilecek bedensel, akli veya ruhsal herhangi bir sağlık sorununun bulunmaması gerekiyor.

Bu durumun sağlık raporuyla belgelendirilmesi istenecek. Tek hekim tarafından düzenlenen sağlık raporlarının da kabul edileceği belirtildi.

Sağlık raporunun, sözlü sınav sonucunda başarılı olan ve atanmaya hak kazanan adaylardan talep edileceği bildirildi.

Öncelik Hakkı Olanlar Belge Sunacak

İşe göndermede öncelik hakkına sahip adayların da ilgili yönetmelik kapsamında öncelik durumlarını gösteren belgeleri ibraz etmeleri gerekiyor.

Adayların ayrıca başvurdukları meslek için ilanda belirtilen tüm belge ve şartlara son başvuru tarihi itibarıyla sahip olmaları şartı aranıyor.

Başvurular İŞKUR Üzerinden Alınıyor

Kırıkkale İl Sağlık Müdürlüğü bünyesinde yapılacak KPSS'siz temizlik görevlisi alımı için başvurular İŞKUR üzerinden gerçekleştiriliyor.

Adayların İŞKUR'un Açık İş İlanları sistemi üzerinden ilgili ilanı görüntüleyerek başvurularını tamamlamaları gerekiyor.

İŞKUR Üzerinden Başvuru Nasıl Yapılır?

Başvuruda bulunmak isteyen adaylar aşağıdaki adımları takip edebilir:

1. Adım: İŞKUR'un Açık İş İlanları ekranına giriş yapılır.

2. Adım: Arama bölümünde yer alan seçeneklerden “Kamu” kategorisi işaretlenir.

3. Adım: İlan numarası bölümüne 00009793364 yazılır.

4. Adım: Kırıkkale İl Sağlık Müdürlüğüne ait ilgili ilan görüntülenerek başvuru şartları kontrol edilir.

5. Adım: Şartları taşıyan adaylar, sistem üzerinden başvuru işlemlerini tamamlar.

KPSS şartı aranmaksızın gerçekleştirilecek personel alımı için adayların, başvuru yapmadan önce ilanda yer alan tüm şartları dikkatlice incelemeleri ve başvuru işlemlerini İŞKUR sistemi üzerinden belirtilen süre içerisinde tamamlamaları gerekiyor.

Olay, Sungurlu ilçesi Akçay Mahallesi'nde meydana geldi. Edinilen bilgiye göre, arkadaş olan M.A. ile S.Ö. arasında henüz öğrenilemeyen sebeple tartışma çıktı. Sözlü tartışmanın kısa sürede büyüyerek kavgaya dönüşmesi üzerine M.A., S.Ö. tarafından bıçaklanarak yaralandı. Çevredeki vatandaşların ihbarı üzerine olay yerine sağlık ve polis ekipleri sevk edildi. M.A., sağlık ekiplerinin olay yerinde yapılan ilk müdahalesinin ardından Sungurlu Devlet Hastanesi'ne kaldırıldı. Olayın ardından harekete geçen polis ekipleri, şüpheli S.Ö.'yü yakalayarak gözaltına aldı.

Olayla ilgili inceleme başlatıldı.

Kaza, Akşemseddin Caddesi'nde meydana geldi. Edinilen bilgiye göre, C.Ş. idaresindeki 06 RE 060 plakalı Toyota marka otomobil ile M.B. yönetimindeki 19 AES 254 plakalı motosiklet çarpıştı. Motosikletteki yolcu Ş.E.K. yaralandı. İhbar üzerine olay yerine sağlık ve polis ekipleri sevk edildi. Yaralı şahıs, sağlık ekiplerince olay yerinde yapılan ilk müdahalenin ardından ambulansla hastaneye kaldırıldı. Tedavi altına alınan yaralının genel sağlık durumunun iyi olduğu öğrenildi. Kazayla ilgili inceleme başlatıldı.

Yozgat Valisi Mehmet Ali Özkan, Ana amacımız doğal yapıyı bozmadan, en az müdahaleyle oraya ulaşımı, yürümeyi ve gezmeyi kolaylaştıracak yapılar kazandırmak"

Yozgat'ın Aydıncık ilçesi Kazankaya köyünden başlayıp Çorum'un Ortaköy ilçesine bağlı İncesu köyüne kadar uzanan yaklaşık 12 kilometrelik Kazankaya Kanyonu, doğaseverlerin yeni adresi olmaya hazırlanıyor.

Doğal yapısı, tarihi dokusu ve kaya siluetleriyle doğaseverlerin ilgisini çeken kanyonun, Valilik koordinesinde, Orman İşletme Müdürlüğü ve İl Özel İdaresi ekiplerince hazırlanan ve 3 etaptan oluşan "Kazankaya Kanyonu Projesi"nin ilk etabı tamamlandı.

Çalışmalar kapsamında ilk etabında 1,5 kilometrelik yürüyüş rotasında yer alan ve tamamlanan 400 metresi kaya yüzeyinde kurulan platform ile ulaşılan seyir terası, ziyaretçilere güzel bir manzara izleme fırsatı sunuyor.

Doğa Koruma ve Milli Parklar Genel Müdürlüğünce bölgeye bırakılan dağ keçileriyle bütünleşen kanyon, doğaseverlerin ve fotoğraf tutkunlarının ilgi odağı olmaya başladı.

Bölgeye daha fazla turist çekilmesi amacıyla kanyonda yürüme yolları, çadır kamp alanları, seyir terası yapılacak ve tanıtım gezileriyle ziyaretçilerin doğayla iç içe vakit geçirmesi sağlanacak.

“Ziyaretçiler Kanyonu Çok Sevecek”

Yozgat Valisi Mehmet Ali Özkan, AA muhabirine, kanyonun güzelliğini daha da artırmak için çalışmaların sürdüğünü söyledi.

Geçen yıl Doğa Koruma ve Milli Parklar Genel Müdürlüğü ile bölgeye salınan dağ keçilerinin alana tutunup çoğalmaya başladığını ve yavrularının büyüdüğünü ifade eden Özkan, bunun bölgeye güzellik katacağını belirtti.

Bir yandan doğal çeşitliliği artırırken bir yandan da insanların yürüyüş kolaylığını sağlamak istediklerini dile getiren Özkan, "Ziyaretçilerin coğrafyayı ve kanyonu daha iyi tanımalarını temin etmek üzere düzenlemeler yapıyoruz. Bunlardan birisi de bizim Bakacak Kaya diye ifade ettiğimiz kayalık üzerinde yapılan teras ve o teras alanına ulaşım yollarıydı. İlk etap ihalesini bitirmiştik. İnşallah kısa zamanda ikinci etap ihalesini de gerçekleştireceğiz. Son etapla birlikte alanı insanımızın hem göz önüne hem de kullanımına açmış olacağız." diye konuştu.

Projeyle doğal dokunun korunacağına dikkati çeken Özkan, şunları kaydetti:

"Ana amacımız doğal yapıyı bozmadan, en az müdahaleyle oraya ulaşımı, yürümeyi ve gezmeyi kolaylaştıracak yapılar kazandırmak. İlk olarak dağ keçilerinin salımıyla başladığımız proje kapsamında keçiler çoğaldı, çoğalmaya da devam ediyor. Teraslama ve yürüyüş yolları aynı zamanda biyolojik çeşitliliği, dağ keçilerini ve yaban hayatını izleme açısından da önemli. İnşallah etaplar tamamlandığında Kazankaya Kanyonumuz ilimizin önemli değerlerinden biri olarak turizmde yerini alacak."

"Terası Çok Güzel"

Eşiyle birlikte kanyonu gezmeye gelen ziyaretçilerden Ali Çetinkaya ise gezmeye ve görmeye değer bir yer olduğunu söyledi.

Herkesin burayı görmesini tavsiye eden Çetinkaya, "Teras da çok güzel olmuş, bölgeye hakim, her tarafı görebiliyorsunuz. Yürüyüş için de ideal bir yer. Bu mevsimde de ayrı bir güzelliğe sahip." dedi.

Bergizar Çetinkaya ise kanyon gezintisinden keyif aldığını belirtti.

İlkay Aydıntepe de Yozgatlı olduğunu, işi dolayısıyla Ankara’da yaşadığını ifade ederek, "Kanyonu gezmeye geldim. Manzara sonbaharda daha güzel oluyor. Doğada fotoğraf çekip sosyal medyada paylaşıyorum." dedi.

Bölücü terör örgütü ile kahramanca mücadele ederken şehit olan Jandarma Üstçavuş Nusret Atmaca'nın şehitlik nişanı, Yozgat'ın Sorgun İlçesi'nde yaşayan ailesine teslim edildi. Şehidin 7 yaşındaki oğlu Osman Kürşat Atmaca, babasının şehitlik nişanını dedesi ve annesi ile birlikte aldı. Diyarbakır Sur ilçesinde 1 Şubat günü PKK terör örgütü üyeleri ile girdiği çatışmada şehit düşen Astsubay Üstçavuş Nusret Atmaca’nın Sorgun İlçesi Aşağıcumafakılı Köyü'nde yaşayan ailesine Jandarma Genel Komutanlığı'nca hazırlanan şehitlik nişanı teslim edildi. Duygulu anların yaşandığı ziyarette babasının şehitlik nişanını alan 7 yaşındaki oğlu Osman Kürşat Atmaca, şehit babası için okunan dualara avuç amin dedi. MİLLETVEKİLİ BAŞER KUR'AN-I KERİM OKUDU! İlk olarak Milletvekili Yusuf Başer, şehidin ve tüm şehitlerin ruhuna Kur'an-ı Kerim okudu. Daha sonra İl Jandarma Alay Komutanı Albay Selçuk Yıldırım, şehitlik beratının üzerinde Jandarma Genel Komutanı Orgeneral Galip Mendi'ye ait şu ifadeleri okudu: " Diyarbakır Sur İlçesi'nde icra edilmekte olan 'Bayrak-12 Operasyonu' esnasında 1 Şubat 2016 günü saat 06.47 sularında bölücü terör örgütü mensupları ile çıkan çatışma sonucu yaralanmış ve kaldırıldığı Diyarbakır Hastanesi'nde yapılan tüm müdahalelere rağmen kurtarılamayarak saat 08.00 sıralarında şehit olmuştur. Jandarma Üstçavuş Nusret Atmaca zaferleri ve mazisi insanlık tarihi ile başlayan Jandarma Genel Komutanlığımızın asil bir ferdi olarak vatanın ve milletin bölünmez bütünlüğü uğruna şehitlik mertebelerine ulaşmıştır. Ve vatan sevgisi ölümsüz sembolü olarak hatırası sonsuza kadar kalbimizde yaşayacaktır." ŞEHİT BABASI VE OĞLU TESLİM ALDI Milletvekili Ertuğrul Soysal, Şehit Nusret Atmaca'nın şehitlik nişanını babası Osman Atmaca ve 7 yaşındaki oğlu Osman Kürşat Atmaca'ya teslim etti. "Nusret Astsubayımız mekanı cennet olsun" diyen Soysal; Astsubay Nusret Atmaca'nın Peygamberlik makamından sonra makamların en yükseği olan şehitlik makamına ulaşırken, babasına da şehit babası unvanı verdiğini söyledi. ŞEHİT EŞİ GÖZ YAŞLARINI TUTUMADI Milletvekili Yusuf Başer de şehitlik nişanını şehit eşi Nihal Atmaca'ya verdi. Nihal Atmaca'nın göz yaşlarını tutamadığı tören sırasında oğlu Osman Kürşat Atmaca yanında ayrılmadı. Milletvekili Yusuf Başer; "Allah için, devlet için, millet için öldürülenlere sakın ölüler demeyin. Onlar diridirler, Rabbim sabırlar versin. Mekanı cennet olsun. Şehit olduğu andan itibaren yavruları bizim yavrularımız, sizler bizim kardeşimizsiniz. Babası babamız, annesi annemizdir. Ezanlarımız susmayacak, bayraklarımız inmeyecek ve devlet için din için dünden daha çok çalışacağız, gayret göstereceğiz. Rabbim sizlere sabırlar versin. Mekanı cennet olsun, inşallah şehitler ölmez, onlar şefaatçidirler, inşallah hem sizler hem de bizler onların şefaatinden Rabbim bizleri mahrum etmesin" dedi. BİR BAŞKANIN GÖZ YAŞLARI Duygulu anların yaşandığı tören sırasında Sorgun Belediye Başkanı Ahmet Şimşek göz yaşlarını tutamadı. Göz yaşlarını bir müddet saklamaya çalışan Başkan Şimşek, yaşadığı duygu yoğunluğu daha fazla gizleyemedi. Program sonunda tüm şehitler için dua edildi. Bu sırada şehidin oğlu Osman Kürşat Atmaca da avuç açıp amin dedi. Ziyarete, Yozgat Milletvekilleri Ertuğrul Soysal, Yusuf Başer, Yozgat İl Jandarma Alay Komutanı Albay Selçuk Yıldırım, Yeni Çeltek Kömür İşletmeleri Genel Müdürü Osman Coşkun İl Emniyet Müdürü Saim Akpınar, Sorgun Kaymakamı Ali Arslantaş, Sorgun Belediye Başkanı Ahmet Şimşek, Ak Parti Yozgat İl Başkanı Harun Lekesiz, Ak Parti Sorgun İlçe Başkanı İbrahim Dıvrak, Çiğdemli Belediye Başkanı İsmail Biçer ve Saraykent İl Genel Meclisi Üyesi Ahmet Köroğlu'ndan oluşan bir heyet katıldı. Şehit Jandarma Üstçavuş Nusret Atmaca, Osman Kürşat ve Ülkü Nisa isminde iki çocuk babasıydı.

Traktörü ile İstanbul köprüsünden kaçak geçtikleri gerekçesi ile Yozgatlı çiftçilere HGS cezası geldi. Çiftçilerin kafasını meşgul eden ne sürpriz cezalar ne de cezanın miktarı. Traktörüne ceza gelenler arkadaşlarının 'Traktörle İstanbul'da ne işin vardı' esprisi ile karşılanıyor! Yozgatlı çok sayıda çiftçinin traktörüne HGS kaçak geçiş cezası geldi. Çiftçileri endişelendiren cezanın miktarı değil faturalarda yer alan geçiş güzergahı ve saati. Merkeze bağlı Sağlık Köyü'nden Mehmet Baran da 1969 model traktörü ile köprüden geçtiği gerekçesi ile kaçak HGS geçişi cezası geldi. 45 liralık cezayla karşılaşan Baran köy meydanı sohbetlerin espri konusu haline geldi. Baran'ın yakın arkadaşlarından Hacı Ahmet Başer, 'O traktörle İstanbul köprüsünden değil ancak bizim köyün köprüsünden geçer' diyerek espri yaptı. DEĞİL İSTANBUL KÖPRÜSÜ ANCAK BİZİM KÖYÜN KÖPRÜSÜNDEN GEÇER' Mehmet Baran'la gelen ceza üzerine zaman zaman esprili bir şekilde atıştıklarını söyleyen Başer; " Mehmet Yozgat'tan dışarıyı da bilmez Yozgat-Köydür bunu gideceği yol. Orası da Yerköy. Yozgat'tır. Ta Yozgat'ın Sağlık Köyünden İstanbul'da ne işi var. İmkansız olmayacak bir durum. Geçse geçse ancak bizim köyün köprüden geçebilir, başka türlü nereden geçebilecek. Traktörle gitmeye kalksa 3 ayda ancak varır. Uykusu gelir adamın oraya varmak için" ded. 1969 MODEL TARKTÖRÜNE KAÇAK GEÇİŞ CEZASI GELDİ 1969 model traktörüne ceza gelen Mehmet Baran ise; 'Ben traktörle değil İstanbul köprüsünden geçmek, Yozgat'a bile zor gidiyorum' diyerek kendini savundu.. Ceza makbuzu eline geldiğince inanamadığını söyleyen Baran; "1969 model bir traktör var elimizde gördüğünüz gibi. Bundan dolayı ceza geldi. İstanbul köprüden geçiyorum ben, oraya para ödemiyorum ardımdan bu geliyor. İstanbul'u hayatta kendim görmedim motoru bırak da. Traktörle İstanbul'a gitmek mümkün mü, imkan var mı? Olacak bir değil. Diğer köylerde de bu tür cezalar geldi ama Sağlık Köyü'nde de bana çıktı. Dilekçe verdim maliyeye itiraz ettim" Köyde cezanın espri konusu haline geldiğini söyleyen Baran, yaşadıklarını şöyle anlattı: "Arkadaşlar ne yapıyordun İstanbul'da diye soruyor. Ne yapayım İstanbul'u kendim hayatta görmedim, motorum görmedi. 1969 model traktörüm 10 yıldır bende. Yerköy'ün Zekeriya Köyü'nden aldım. Traktörle en uzak Yerköy, Yozgat. Yozgat'a muayeneye gittim, köye ekin götürüyorum borsaya. Yerköy 35, Yozgat 30 kilometre." Sağlık Köyü Muhtarı Nevzat Yazan ise, traktörle İstanbul'a gitmenin imkansız bir durum olduğunu söyledi. Baran; " Mümkün yok İstanbul'u nerede görecek. Traktörle gitmenin mümkünü yok. Bizim en uzak yerimi Yerköy, Yozgat, başka bir yer yok. Sungurlu'da gideriz ayda yılda bir sefer oraya da ekin götürürüz. Başka bir yere gidemeyiz" diye konuştu.

ÇEDAŞ Yozgat Müessesi’nden işçi çıkartarak kanunsuz bir işe mi imza atıyor? İşçi istihdamı ve diğer giderlerle ilgili enerji dağıtım müesseselerin yıllık giderlerinin bakanlık tarafından karşılandığını söyleyen Enerji Piyasası Düzenleme Kurumu (EPDK) Başkanı Mustafa Yılmaz, giderlerini talep ettiği halde müesseselerin kanunsuzluk yaptığını belirterek; “Bakanımızın da konudan bilgisi var, bu işin üzerine gideceğiz. Haksız çıkarmaların hesabını sorarız” dedi. Sivas, Tokat ve Yozgat’ın enerji dağıtımını yürüten Çamlıbel Elektrik Dağıtım A.Ş.’nin (ÇEDAŞ) yaklaşık 450 işçinin gerekçesiz bir şekilde iş akitlerine son vermesi soğuk kış günlerinin yaşandığı bu günlerde çok sayıda insanın mağdur olmasına neden oldu. Türkiye’nin en önemli haber kanallarından A Haber’de dün saat 10.00’da yayınlanan Özel Röportaj Programının konuğu olan EPDK Başkanı Mustafa Yılmaz, işten çıkartılan ÇEDAŞ işçilerinin akıbetlerine ilişkin önemli açıklamalarda bulundu. Yozgat’tan yaklaşık 140 çalışanın çıkarılması ile devam eden işçi çıkarma furyasının hedefindeki kurum olan ÇEDAŞ’la ilgili konunun muhalefet partilerinin gündeme getirmesi ile 10 Şubat günü TBMM’de de görüşüldüğünü kaydeden Yılmaz, Enerji ve Tabi Kaynaklar Bakanı Berat Albayrak’ın da bilgisinin olduğunu belirtti. Yılmaz, konunun muhalefet tarafından gündeme getirilmesinin ardından işten çıkarmalarla ilişkin araştırma yaptıklarını kaydeden Yılmaz; “Sayın bakanımız da bu hususta bizlere talimatlarını verdi araştırmamız için. Araştırdık ve bunun da üzerine gidiyoruz. Şimdi bununla ilgili dağıtım şirketlerine sorduk, böyle bir şeyin olmadığını söylediler fakat bu haberler bize gelmeye yine başladı. Eğer böyle bir şey varsa bunu kesinlikle affedemeyiz, bunun üzerine gideceğiz” dedi. ÇEDAŞ’ın özelleştirilmiş kendine özel bir kurum olduğunu anımsatan Yılmaz, bunun dışında kurumun devlete karşı çalışanların da hakkını ilgilendiren önemli sorumluluklarının bulunduğuna işaret etti. Elektrik dağıtım şirketlerinin görevlerini vatandaşı mağdur etmeden hizmet üretmesi için her yıl belirli oranda işçi masrafları ile birlikte gider talebinde bulunduğunu vurgulayan EPDK Başkanı Mustafa Yılmaz, şunları söyledi: “Burası bir serbest piyasa, özel şirketler, özelleştirildi, biz bunların kimi çalıştıracaksınız, çalıştırmayacaksınız buna karışamayız. Ancak biz şuna karışırız. Bize dağıtım şirketleri diyor ki ‘5 yıl içerisinde şu kadar personel istihdam edeceğim, şu kadar ihtiyacım var, bununla ilgili tarife düzenlemesinde bana bunun karşılığını ver.’ Enerjinin sağlıklı bir şekilde sıkıntıya uğramadan aboneleri memnun edecek şekilde elektriğin dağıtılması lazım. Biz bunun için de gerekli olan işçilik, bakım, onarım, malzeme ile ilgili işletme giderini veriyoruz. Onlar bize bu yönde bilgi veriyorlar. Daha sonra biz bununla ilgili gerekli çalışma yaparız. Biz tarifeyi belirledikten sonra yılbaşı geçmiş ve sen bu işçileri çıkarıyorsan dur bir dakika deriz, bunun karşısına ben çıkarım. Çünkü bunda bir vebal var. Sen çıkartmış olduğun işçinin işletme gideri olarak bedelini benden almış isen ben bunu araştırırım ve sonuna kadar üzerine giderim. Şundan kesinlikle bütün vatandaşlarımızın ve herkesin emin olması lazım. Eğer böyle bir suiistimal varsa bu suiistimalin hesabını sorar, bununla ilgili soruşturma başlatırız.”

Yozgat’ın sorgun ilçesinde bir iş yerinde hırsızlık olayı meydana geldi. İşyerinden yaklaşım 35 milyon Türk Lirası 75 adet cep telefonunu alarak kayıplara karıştı. Polis ekipleri şahsı bulmak için çalışma başlattı. Yozgat’ın Sorgun İlçesinde Cumartesi gece 01:18 sularında Bahçelievler Mahallesi PTT Cad İlksoy Apartmanı No 28’de Mustafa İlksoy’a ait İlksoy İletişim’e hırsız girdi. Giren hırsızlar güvenlik kamerasına hiç aldırmadan yaklaşık 2 buçuk dakikada 35 milyon Türk Lirası değerinde 75 adet cep telefonunu alarak kayıplara karıştı. Pazar sabahı iş yerine gelen iş yeri sahibi Mustafa İlksoy, iş yerine hırsızın girdiğini fark edince hemen polise haber verdi. Polis incelemenin ardından şüpheli şahıs için arama çalışmaları başlattı. İş yerine girmek için elinde bulunan suç aletini de içeride bıraktığı kameraya yansıdı. Sabah işe geldiğinde iş yerine hırsızın girdiğini fark ettiğini söyleyen Mustafa İlksoy, hemen 155’i arayarak polis ekiplerine bilgi verdim. Gelen ekipler inceleme yaptı. Yaklaşık 35 milyon liralık bir zararım oldu. 75 adet cep telefonunu almış. Kamera görüntülerinde de var, o kadar rahat hareket etmiş ki alıp gitmesi yaklaşık 2 buçuk dakika sürmüş. İş yerime gece 01:18’de girmiş görünen o. Şimdi polis her yerde arıyor. Bu şahsın Sorgun’un Gevrek köyünden olduğu adının ise Vehbi Çekerek olduğunu öğrendim, resimleri de mavcut polis tespit etti. İnşallah bir an evvel yakalanır hem benim zararım giderilir hem de bir başkalarının canı yanmadan içeri atılır” diye konuştu.